(原标题:恒生电子股份有限公司2025年股票期权激励计划(草案)摘要)
证券代码:600570 证券简称:恒生电子 编号:2025-053
恒生电子股份有限公司发布2025年股票期权激励计划(草案)摘要。公司拟向激励对象授予1515.9万份股票期权,约占公司股本总额的0.80%,股票来源为定向增发。激励对象包括公司董事、高级管理人员及核心管理、技术和业务人员共624人。股票期权行权价格为37.98元/股。
激励计划有效期为60个月,等待期分别为12、24、36个月,行权比例分别为30%、30%、40%。公司层面业绩考核要求为2025-2027年净利润增长率每年不低于10%。个人层面绩效考核根据公司现行薪酬与考核规定组织实施。
公司董事会负责实施股票期权的授予、行权和注销工作。激励对象需勤勉尽责,遵守职业道德,获授期权在等待期内不得转让、用于担保或偿还债务。激励对象因激励计划获得的收益需依法纳税。
公司与激励对象发生争议时,按照激励计划和《股票期权激励协议书》的规定解决,协商不成的提交公司住所所在地有管辖权的人民法院诉讼解决。