（原标题：2025年员工持股计划（草案）摘要）
安徽金春无纺布股份有限公司发布2025年员工持股计划（草案）摘要。该计划遵循公司自主决定、员工自愿参加原则，参与对象包括公司及子公司董事、监事、高级管理人员、中层管理人员、核心骨干人员，总人数不超过161人。资金总额不超过2878.50万元，来源为员工合法薪酬、自筹资金等。股票来源为公司回购专用证券账户中的A股普通股股票，合计不超过366.2209万股，购买价格为7.86元/股。持股计划存续期为36个月，锁定期满后分两期解锁，每期解锁比例为50%。公司层面业绩考核目标为2025年净利润较2024年增长不低于20%，2025年和2026年合计净利润较2024年增长不低于35%。个人层面绩效考核根据评级确定解锁系数。持股计划由公司自行管理，设立持有人会议和管理委员会。公司全部有效的员工持股计划所持股票总数累计不超过公司股本总额的10%，单个员工不超过1%。
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