证券代码：688079 证券简称：美迪凯 公告编号：2025-036
杭州美迪凯光电科技股份有限公司
关于公司 2024 年股票期权与限制性股票激励计划
股票期权预留授予结果的公告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者
重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。
重要内容提示：
? 股票期权登记完成日：2025年9月25日
? 股票期权预留授予数量：187.45万份
根据中国证券监督管理委员会《上市公司股权激励管理办法》、上海证券交易
所、中国证券登记结算有限责任公司上海分公司有关业务规则的规定，杭州美迪凯
光电科技股份有限公司（以下简称“公司”或“美迪凯”）完成了公司2024年股票
期权与限制性股票激励计划（以下简称“本激励计划”）股票期权的预留授予登记
工作。现将有关情况公告如下：
一、股票期权预留授予情况
（一）已履行的相关审批程序
十五次会议，审议通过了《关于公司<2024 年股票期权与限制性股票激励计划（草案）>
及其摘要的议案》《关于公司<2024 年股票期权与限制性股票激励计划实施考核管理
办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理公司 2024 年股票期权与限制性
股票激励计划有关事项的议案》。相关议案已经公司董事会薪酬与考核委员会审议
通过，公司监事会对本激励计划的相关事项进行核实并出具了相关核查意见。
务在公司内部进行了公示。截至公示期满，公司监事会未收到任何人对本次拟激励
对象提出的异议。2024 年 10 月 9 日，公司披露了《监事会关于公司 2024 年股票期
权与限制性股票激励计划首次授予部分激励对象名单的公示情况说明及核查意见》。
于公司 2024 年股票期权与限制性股票激励计划（草案）及其摘要的议案》《关于公
司 2024 年股票期权与限制性股票激励计划实施考核管理办法的议案》《关于提请股
东大会授权董事会办理公司 2024 年股票期权与限制性股票激励计划有关事项的议
案》。此外，公司根据内幕信息知情人买卖公司股票情况的核查情况，披露了《杭
州美迪凯光电科技股份有限公司关于公司 2024 年股票期权与限制性股票激励计划内
幕信息知情人买卖公司股票情况的自查报告》。
十七次会议，审议通过了《关于调整 2024 年股票期权与限制性股票激励计划相关事
项的议案》《关于向公司 2024 年股票期权与限制性股票激励计划激励对象首次授予
股票期权与限制性股票的议案》。相关议案已经公司董事会薪酬与考核委员会审议
通过，公司监事会对拟授予激励对象名单再次进行了核实并出具了相关核查意见。
在公司内部进行了公示。截至公示期满，公司薪酬与考核委员会未收到任何人对本
次拟激励对象提出的异议。
第三届董事会第四次会议，审议通过了《关于向公司 2024 年股票期权与限制性股票
激励计划激励对象预留授予股票期权与限制性股票的议案》。董事会薪酬与考核委
员会对拟授予激励对象名单进行了核查，公司披露了《董事会薪酬与考核委员会关
于公司 2024 年股票期权与限制性股票激励计划预留授予激励对象名单的公示情况说
明及核查意见》。
（二）股票期权预留授予的具体情况
（三）激励对象名单及授予情况
获授的股票 占授予股票
占当前股本总
姓名 国籍 职务 期权数量 期权总量的
额比例
（万份） 比例
一、董事、高级管理人员、核心技术人员
董事、董事长、
葛文志 中国 108.63 10.16% 0.27%
总经理
二、董事会认为需要激励的其他人员
（不超过 49 人）
预留授予部分数量合计 187.45 17.53% 0.46%
注：1、上述任何一名激励对象通过全部有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均未超过公司股本总额
的 1.00%。公司全部有效期内股权激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过股权激励计划提交股东大会审议
时公司股本总额的 20.00%。
二、股票期权的有效期、等待期和行权安排的情况
本激励计划股票期权的有效期自股票期权授予之日起至激励对象获授的所有股
票期权全部行权或注销之日止，最长不超过 60 个月。
本激励计划预留授予的股票期权等待期自授权日起 12 个月、24 个月。等待期内，
激励对象获授的股票期权不得转让、用于担保或偿还债务。
授予的股票期权自授权日起满 12 个月后可以开始行权。可行权日必须为交易日，
但不得在下列期间内行权：
起或者在决策过程中，至依法披露之日止；
本激励计划预留授予的股票期权的行权期及各期行权时间安排如下表所示：
可行权数量占获授权
行权安排 行权时间
益数量比例
自预留授权日起 12 个月后的首个交易日起至预留授
第一个行权期 50%
权日起 24 个月内的最后一个交易日当日止
自预留授权日起 24 个月后的首个交易日起至预留授
第二个行权期 50%
权日起 36 个月内的最后一个交易日当日止
在上述约定期间因行权条件未成就的股票期权，不得行权或递延至下期行权，并由公
司按本激励计划规定的原则注销激励对象相应股票期权。股票期权各行权期结束后，激励
对象未行权的当期股票期权应当终止行权，公司将予以注销。
三、本次授予股票期权的登记情况
结算有限责任公司上海分公司完成相关登记手续，具体情况如下：
四、本次授予权益对公司经营能力和财务状况的影响
根据《企业会计准则第 11 号——股份支付》和《企业会计准则第 22 号——金融
工具确认和计量》的相关规定，公司将在等待期内的每个资产负债表日，根据最新取
得的可行权的人数变动、业绩指标完成情况等后续信息，修正预计可行权的股票期权
数量，并按照股票期权授权日的公允价值，将当期取得的服务计入相关成本或费用和
资本公积。
本激励计划股票期权的预留授权日为 2025 年 9 月 10 日，本次激励计划预留授予
的股票期权对各期会计成本的影响如下表所示：
单位：万元
预留授予数量 预计摊销的总费用
（万份） （万元）
注：1、上述结果并不代表最终的会计成本。会计成本除了与授权日、授予价格和授予数量相关，还与实际生效和
失效的权益数量有关，同时提请股东注意可能产生的摊薄影响。上述对公司经营成果的影响最终结果以会计师事务所出
具的年度审计报告为准。
公司以目前信息初步估计，在不考虑本激励计划对公司业绩的刺激作用情况下，
股票期权费用的摊销对本激励计划有效期内各年净利润有所影响，但影响程度不大。
若考虑本激励计划对公司发展产生的正向作用，由此激发管理团队的积极性，提高经
营效率，降低经营管理成本，本激励计划带来的公司业绩提升将远高于其带来的费用
增加。
上述成本摊销预测对公司经营成果影响的最终结果将以会计师事务所出具的年度
审计报告为准。
五、激励对象获授股票期权与公司前次经董事会审议情况一致性的说明
公司本次股票期权授予登记人员名单及获授的权益数量与公司于 2025 年 9 月 11
日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露的《关于向公司 2024 年股票期权与
限制性股票激励计划激励对象预留授予股票期权与限制性股票的公告》（公告编号：
计划预留授予部分激励对象名单（截止授予日）》的内容一致。
特此公告。
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