星宸科技股份有限公司
监事会关于 2024 年限制性股票激励计划
第一个归属期归属名单的核查意见
星宸科技股份有限公司（以下简称“公司”）监事会根据《中华人民共和国公
（以下简称“《公司法》”）
司法》 （以下简称“《证券法》”）
《中华人民共和国证券法》
《上市公司股权激励管理办法》
（以下简称“《管理办法》”）
《深圳证券交易所创
业板股票上市规则》
（以下简称“《上市规则》”）、
《深圳证券交易所创业板上市公
司自律监管指南第 1 号——业务办理》（以下简称“《自律监管指南》”）等相关
法律、法规和规范性文件以及《公司章程》的有关规定，对公司 2024 年限制性
股票激励计划（以下简称“本激励计划”）第一个归属期归属名单进行核查，现发
表核查意见如下：
本激励计划第一个归属期的激励对象中，9 名激励对象因个人原因离职而不
具备激励对象资格，除离职员工外，40 名激励对象第一个归属期因个人绩效考
核结果不能完全归属，公司将作废前述人员已获授尚未归属的限制性股票合计
等法律、法规和规范性文件及《公司章程》规定的任职资格，符合《管理办法》
规定的激励对象条件，符合本激励计划规定的激励对象范围，其作为公司本激励
计划激励对象的主体资格合法、有效。
综上所述，监事会认为：公司 2024 年限制性股票激励计划第一个归属期的
归属条件已经成就，列入本激励计划第一个归属期归属名单的人员均符合相关法
律、法规及规范性文件所规定的条件，同意公司在第一个归属期内为符合归属条
件的 212 名激励对象办理归属相关事宜，本次可归属限制性股票数量为 655,232
股。本事项符合相关法律、法规、规范性文件及本激励计划等有关规定，不存在
损害公司及股东合法权益的情形。
星宸科技股份有限公司监事会
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