华海清科: 关于公司高级管理人员暨核心技术人员调整的公告

来源:证券之星 2025-01-27 16:09:27
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证券代码:688120    证券简称:华海清科    公告编号:2025-005
              华海清科股份有限公司
  本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述
或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。
重要内容提示:
  华海清科股份有限公司(以下简称“公司”)副总经理赵德文先生因个人原
因辞去副总经理职务,不再涉及核心研发工作,因此不再认定赵德文先生为核心
技术人员;同时为进一步完善公司治理结构,聘任王科先生为公司副总经理。
  公司一直重视自主知识产权的研发,已建立完善的研发管理体系和知识产权
保护体系。本次调整核心技术人员不会影响公司拥有的核心技术及其专利权属完
整性,亦不会对公司的核心竞争力、技术优势、业务及产品创新能力产生重大不
利影响。
  一、公司高级管理人员调整的具体情况
  公司董事会近日收到副总经理赵德文先生的辞职报告,赵德文先生因个人原
因辞去副总经理职务,辞职报告自送达公司董事会之日起生效。赵德文先生辞职
后将担任公司高级顾问,不再涉及核心研发工作,因此公司不再认定赵德文先生
为核心技术人员。上述人员的上述调整不会对公司的正常运作、日常经营产生重
大影响,公司及公司董事会对赵德文先生在任职期间为公司所做出的贡献表示衷
心感谢。
  截止本公告披露日,赵德文先生通过公司员工持股平台“清津厚德(天津)
科技合伙企业(有限合伙)”间接持有公司约 94.2394 万股股份,赵德文先生承
诺将继续遵守《上市公司股东、董监高减持股份的若干规定》《上海证券交易所
科创板股票上市规则》《上海证券交易所上市公司股东及董事、监事、高级管理
人员减持股份实施细则》等相关法律法规的规定及公司首次公开发行股票时所作
的相关承诺。
  为完善公司治理结构,根据《公司法》《公司章程》等相关规定,经公司总
经理提名并经董事会提名与薪酬委员会审议通过,公司于 2025 年 1 月 27 日召开
第二届董事会第九次会议,审议通过了《关于聘任公司副总经理的议案》,同意
聘任王科先生(简历详见附件)为公司副总经理,任期自本次董事会审议通过之
日起至第二届董事会任期结束之日止。王科先生具备与其行使职权相适应的任职
条件,其任职资格符合《中华人民共和国公司法》《上海证券交易所科创板股票
上市规则》等有关法律法规和规范性文件的规定。
  二、公司核心技术人员调整的具体情况
  核心技术人员赵德文先生不再涉及核心研发工作,因此不再认定赵德文先生
为核心技术人员,上述调整不会对公司的正常运作、日常经营产生重大影响。
  (一)核心技术人员的具体情况
  赵德文,男,1984 年生,中国国籍,无境外永久居留权,毕业于清华大学
机械工程专业,博士研究生学历,正高级工程师。2012 年 7 月至 2015 年 4 月任
清华大学精密仪器系博士后;2015 年 4 月至今历任清华大学机械工程系助理研
究员、副研究员(2020 年 9 月办理离岗创业);2014 年 1 月至今历任本公司总
经理助理、技术总监、副总经理,系公司的核心技术人员之一。
  (二)参与研发的项目及专利情况
  赵德文先生任职期间参与了部分研发项目和知识产权研发工作,其任职期间
参与研究并申请的专利均为职务成果,截至本公告披露日,该等职务成果所形成
的知识产权之所有权均归属于公司,不存在涉及职务成果、知识产权相关的纠纷
或潜在纠纷,本次调整核心技术人员不会影响公司专利权等知识产权的完整性。
  (三)保密协议情况
  公司与赵德文先生签署的《劳动合同》对知识产权、保密义务以及相关权利
义务等进行了明确的约定。赵德文先生对其知悉、接触、了解的公司商业秘密及
其他需要保密的信息负有严格的保密义务。本次调整后,赵德文先生将担任高级
顾问,其将继续遵守上述关于知识产权、保密、竞业限制等义务。截至本公告披
露日,公司未发现赵德文先生有违反上述义务的情形。
  三、核心技术人员调整对公司的影响
  公司高度重视技术人才的培养和发掘,坚持人才培养与优秀人才引进并举的
策略,持续培养和引进一流的技术人才,形成了具备持续创新能力、经验丰富的
技术研发团队。同时,公司在研发高端半导体装备的过程中,坚持自主创新,通
过承接国家重大专项及地方重大科研任务,培养建立了高效稳定的研发人才体系,
截至 2024 年 12 月 31 日,公司研发人员达 604 人,占公司总人数的 32.70%,形
成了具有层次化人才梯队。本次核心技术人员调整不会对公司持续经营能力、技
术优势及核心竞争力产生重大不利影响。
  截至本公告披露日,因本次核心技术人员调整,公司核心技术人员由 5 名变
为 4 名,具体如下:
  期间                 核心技术人员名单
本次变动前           路新春、王同庆、赵德文、许振杰、田芳馨
本次变动后             路新春、王同庆、许振杰、田芳馨
  四、公司采取的措施
  截至本公告披露日,公司已具有健全完备的研发体系,从研发战略规划、研
发流程、项目管理、知识及成果等多维度规范化管理,推动公司技术、产品开发
流程标准化,确保研发活动的可控和高效,保障公司的持续创新能力。
  公司研发团队结构完整,后备人员充足,各项研发项目均在正常推进,现有
核心技术人员及研发团队能够支持公司核心技术及创新产品的持续研发工作,在
纳米级抛光、纳米精度膜厚在线检测、纳米颗粒超洁净清洗、大数据分析及智能
化控制等关键技术层面取得了有效突破和系统布局,取得了 CMP 装备、减薄装备、
划切装备、清洗装备、膜厚测量装备等关键核心技术领域的重要成果。后续公司
将进一步加大专业技术人员的引进和培养,不断完善人才引进、储备与激励机制,
持续提升公司的技术创新能力。
  五、保荐机构关于核心技术人员调整的核查意见
  经核查,保荐机构认为:
  华海清科现有研发团队、核心技术人员总体相对稳定,因赵德文在公司担任
的工作岗位不再涉及核心研发工作,公司不再将其认定为核心技术人员,认定结
论合理。根据公司与赵德文签署的《劳动合同》,双方对知识产权、保密义务以
及相关权利义务等进行了明确的约定,不存在涉及专利权等知识产权的纠纷或潜
在纠纷。截至本核查意见出具之日,华海清科的技术研发和日常经营均正常进行,
本次核心技术人员调整不影响公司专利权等知识产权的完整性,不会对公司的技
术研发、产品创新、核心竞争力以及持续经营能力产生重大不利影响。
  六、上网公告附件
  《国泰君安证券股份有限公司关于华海清科股份有限公司核心技术人员调
整的核查意见》
  特此公告
                        华海清科股份有限公司
                            董   事   会
附件:
  王科,男,1980 年生,中国国籍,无境外永久居留权,毕业于大连理工大
学机械学院,博士研究生学历。2010 年 4 月至 2023 年 11 月历任英特尔半导体(大
连)有限公司 CMP 资深工程师、技术专家、工程师经理、部门经理、研发/量产总
监、技术指导委员会主席;2023 年 12 月至 2024 年 12 月任公司首席运营官/CMP
事业部总经理;2024 年 12 月至今任公司党委副书记、首席运营官/CMP 事业部总
经理。
  截至目前,王科先生未持有公司股份。与公司控股股东及实际控制人、持有
公司 5%以上股份的股东和公司董事、监事、高级管理人员不存在关联关系,也
不存在受到中国证监会及其他有关部门处罚或上海证券交易所惩戒的情形,未涉
嫌犯罪被司法机关立案侦查或涉嫌违法违规被中国证监会立案稽查,不是失信被
执行人,符合有关法律、行政法规、部门规章、规范性文件等要求的任职资格。

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