证券代码：301050 证券简称:雷电微力 公告编号：2024-056
成都雷电微力科技股份有限公司
关于调整 2023 年限制性股票激励计划首次/预留
限制性股票授予价格及数量的公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完
整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
成都雷电微力科技股份有限公司（以下简称“公司”
）于 2024 年
会议，会议审议通过了《关于调整 2023 年限制性股票激励计划首次
/预留限制性股票授予价格及数量的议案》
。根据《上市公司股权激励
管理办法》（以下简称“
《管理办法》”
）、公司《2023 年限制性股票激
励计划（草案）》
（以下简称“
《激励计划》”
、“本激励计划”
、“2023 年
激励计划”）等相关规定以及公司 2023 年第二次临时股东大会的授
权，董事会将 2023 年激励计划首次及预留授予限制性股票授予价格
由 35.63 元/股调整为 25.10 元/股，将已获授但尚未归属的首次授予
限制性股票数量额度由 8,000,000 股调整为 11,136,000 股，将拟授
予预留限制性股票数量额度由 500,000 股调整为 696,000 股。现将有
关事项说明如下：
一、股权激励计划已履行的相关审批程序
通过了《关于<成都雷电微力科技股份有限公司 2023 年限制性股票激
励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于<成都雷电微力科技股份有
限公司 2023 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》
《关
于提请公司股东大会授权董事会办理 2023 年限制性股票激励计划有
关事项的议案》等议案，公司独立董事就本激励计划发表了独立意见，
律师、独立财务顾问出具相应的意见与报告。同日，公司召开第二届
监事会第四次会议，审议通过了《关于<成都雷电微力科技股份有限
公司 2023 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》
《关于
<成都雷电微力科技股份有限公司 2023 年限制性股票激励计划实施
考核管理办法>的议案》《关于核实<成都雷电微力科技股份有限公司
。公司
于 2023 年 9 月 28 日在巨潮资讯网披露了相关公告。
励对象名单与职务在公司内部进行了公示。在公示期内，监事会未收
到个人或组织提出的异议或疑问，并于 2023 年 10 月 11 日披露了《监
事会关于 2023 年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单的公示
情况说明及核查意见》
。
通过了《关于公司<2023 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的
议案》
《关于公司<2023 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的
议案》
《关于提请公司股东大会授权董事会办理 2023 年限制性股票激
励计划有关事项的议案》
。本激励计划获得 2023 年第二次临时股东大
会批准，董事会被授权确定限制性股票授予日、在激励对象符合条件
时向激励对象授予限制性股票并办理授予限制性股票所必须的全部
事宜，同日公司对外披露了《关于 2023 年限制性股票激励计划内幕
信息知情人及激励对象买卖公司股票情况的自查报告》
。
二届监事会第五次会议，审议通过了《关于向 2023 年限制性股票激
励计划激励对象首次授予限制性股票的议案》
。公司独立董事对此发
表了同意的独立意见，公司监事会对本次授予限制性股票的激励对象
名单进行了核实，律师、独立财务顾问出具相应意见和报告。
第二届监事会第十一次会议，审议通过了《关于向 2023 年限制性股
票激励计划激励对象授予预留限制性股票的议案》
《关于调整 2023 年
限制性股票激励计划首次/预留限制性股票授予价格及数量的议案》
《关于 2023 年限制性股票激励计划首次授予第一期归属条件成就的
议案》《关于作废部分已授予但尚未归属的 2023 年限制性股票的议
案》等议案。公司监事会对本次拟预留授予及拟归属限制性股票的激
励对象名单进行了核实，律师、独立财务顾问出具相应的意见和报告。
二、股权激励计划的调整情况
（一）调整事由
具体内容为：公司现有总股本剔除已回购股份 3,481,700 股后的
税），总额共计 69,966,208.85 元，本次不送红股，不以资本公积金
转增股本。本次权益分派实施后计算除权除息价格时，按总股本（含
回购股份）折算的每 10 股现金红利（含税）=本次现金分红总额/公
司总股本×10=69,966,208.85 元/174,967,506 股×10≈3.9988 元
（四舍五入保留四位小数）。
完毕，具体内容为：以公司现有总股本剔除已回购股份 3,481,700 股
后的 171,485,806 股为基数，向全体股东每 10 股派 3.00 元人民币现
金。同时，以资本公积金向全体股东每 10 股转增 4 股。本次权益分
派实施后计算除权除息价格时，按总股本（含回购股份）折算的每 10
股现金红利（含税）=本次现金分红总额/总股本×10=51,445,741.80
元/174,967,506 股×10≈2.9403 元（四舍五入保留四位小数）
。按总
股本（含回购股份）折算的每 10 股转增股数=本次转增股份数量/总
股本×10=68,594,322 股/174,967,506 股×10≈3.9204 股（四舍五
入保留四位小数）。
根据《激励计划》的规定，在本激励计划公告日至激励对象完成
限制性股票归属登记前，公司有派息、资本公积转增股本等事宜，应
对限制性股票授予价格及数量予以相应的调整。
（二）调整方式及结果
P=（P0-V）÷（1＋n）
其中：P0 为调整前的授予价格；V 为每股的派息额；n 为每股的
资本公积转增股本的比率；P 为调整后的授予价格。
调 整 后 的 第 二 类 限 制 性 股 票 首 次 / 预 留 授 予 价 格 =(35.63-
小数）。
Q=Q0×（1＋n）
其中：Q0 为调整前的限制性股票授予/归属数量；n 为每股的资本
公积转增股本的比率；Q 为调整后的限制性股票授予/归属数量。
调整后的已授予但尚未归属的首次授予第二类限制性股票数量
额度=8,000,000×（1+0.3920）=11,136,000 股。
Q=Q0×（1＋n）
其中：Q0 为调整前的限制性股票授予/归属数量；n 为每股的资本
公积转增股本的比率；Q 为调整后的限制性股票授予/归属数量。
调整后的拟预留授予第二类限制性股票数量额度=500,000×
（1+0.3920）=696,000 股。
三、本次调整对公司的影响
因公司 2023 年度权益分派和 2024 年半年度权益分派已于本激
励计划首次授予第一期限制性股票归属和预留限制性股票授予前实
施完毕，故而对本激励计划首次/预留授予限制性股票的授予价格及
数量进行相应调整。本次调整事项不会对公司的财务状况和经营成果
产生实质性影响，也不会影响公司管理团队的勤勉尽职。公司管理团
队将继续认真履行工作职责，为股东创造价值。
四、董事会薪酬与考核委员会意见
公司本次对 2023 年激励计划首次/预留授予限制性股票的授予
价格及数量的调整，符合《管理办法》等法律法规及公司《激励计划》
的相关规定，不存在损害公司及全体股东利益的情况。本次调整事项
在公司 2023 年第二次临时股东大会对董事会的授权范围内，调整程
序合法合规，不会对公司的财务状况和经营成果产生实质性影响。
综上，我们一致同意公司对 2023 年激励计划首次/预留授予限制
性股票的授予价格及数量进行调整。
五、监事会意见
公司 2023 年度权益分派方案和 2024 年半年度权益分派方案已
实施完毕，公司董事会根据公司《激励计划》相关规定及 2023 年第
二次临时股东大会的授权，对公司 2023 年激励计划首次/预留授予限
制性股票的授予价格及数量进行调整。本次调整已经履行了必要的审
批程序，调整的程序合法合规，不存在损害公司及全体股东利益的情
形。因此，监事会同意公司对本激励计划首次及预留限制性股票的授
予价格及数量进行调整。
六、律师法律意见书的结论意见
北京中伦（成都）律师事务所律师认为：本次调整授予价格及数
量的原因、方法及结果等事项符合《管理办法》以及《激励计划》的
相关规定。
七、备查文件
励计划授予价格及授予数量调整、首次授予部分第一个归属期归属
条件成就、预留部分授予及部分限制性股票作废事项的法律意见
书。
特此公告。
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