虹软科技股份有限公司
关于公司 2024 年度提质增效重回报专项行动方案的半年度
评估报告
虹软科技股份有限公司（以下简称公司、虹软科技）始终重视投资者利益，
牢固树立以投资者为本的理念，为推动经营发展质量、投资价值及可持续发展水
平的提升，积极维护市场稳定，公司于 2024 年 4 月 19 日披露了《2024 年度“提
质增效重回报”行动方案》
（以下简称行动方案）。公司根据行动方案内容，积极
开展和落实各项工作，现就本次行动方案的半年度执行情况报告如下：
一、“聚焦主业稳健经营，提升价值创造能力”相关措施的落实情况
虹软科技专注于计算机视觉领域，为行业提供算法授权及系统解决方案，是
全球领先的视觉人工智能企业，始终致力于视觉人工智能技术的研发和应用，坚
持以技术创新为核心驱动力，在全球范围内为智能设备提供一站式视觉人工智能
解决方案。
现营业收入 38,091.66 万元，同比增长 11.97%；实现归属于上市公司股东的净
利润 6,145.89 万元，同比增长 22.82%。其中，公司移动智能终端视觉解决方案
本期实现营业收入 33,192.34 万元，同比增长 6.43%；智能驾驶及其他 IoT 智能
设备视觉解决方案本期实现营业收入 4,336.40 万元，同比增长 93.19%。
公司保持高水平研发投入，为持续进行技术创新、产品创造和行业应用拓展
提供有力保障。2024 年上半年，公司研发费用共计 19,399.99 万元，占营业收
入的 50.93%。截至 2024 年 6 月 30 日，公司研发人员 595 人，占公司总人数的
比例为 63.64%，研发人员中硕士及以上学历占比 61.18%。
方面工作，不断巩固公司在视觉 AI 领域的优势地位，持续扩大行业影响力。具
体而言：
（1）移动智能终端业务
公司继续丰富该产品系列，持续更新和提升核心引擎的同时，为客户提供更加个
性化和多样化的产品选择，重点研发投入 Turbo Fusion 技术在超夜、人像、抓
拍、远距等场景相关的影像解决方案，并新推出了智能超域融合即刻拍摄解决方
案、智能超域融合夜景影调解决方案、智能超域融合 25M 高分辨融合解决方案。
公司还将 Turbo Fusion 图像处理技术延伸至视频应用，方案原型已经获得几大
重要客户的认可，且获得了平台厂商的支持。2024 年上半年，公司加速了 Turbo
Fusion 技术和产品的推广，除继续在各客户旗舰机型平台应用外，还在更多高
端机型上落地应用，并已逐步向市场主流机型渗透；同时，公司对引擎进行优化
和瘦身，向中、低端机型推广。
（2）智能汽车业务
①VisDrive®一站式车载视觉软件解决方案
舱内产品上，公司的健康监测算法引擎得到了理论上的突破，该算法产品于
规类的产品除了 DDAW 以及 NCAP 要求的 DMS 规模化量产上线外，首次通过了欧洲
最新的 ADDW 以及国内的 IVISTA 中国智能汽车指数和 C-IASI 的测试标准并完成
了量产上线，而基于 CPD 的儿童检测也已为未来客户的过标做好了准备，期待市
场和客户的检验。2024 年下半年，公司将继续深耕座舱市场客户，拓宽车型覆
盖范围，持续提升市场占有率。
舱外产品上，2024 上半年，公司 3D AVM 算法产品的核心引擎进一步更新和
升级；3D AVM、哨兵监测算法产品（含基于 AVM 摄像头的算法产品）均持续出货，
并获得新增量产车型定点；公司的周视感知算法已在 OEM 客户车型上线；具备极
暗及恶劣环境夜视能力的 ADAS 产品已完成 OEM 客户的定向开发；公司 VisDrive®
升级版中的舱泊一体解决方案已经成熟，达到量产水平，上半年拓展了多个合作
伙伴，在技术研发的同时借助合作伙伴项目，积极进行技术验证和产品研发，预
计在 2024 年下半年借助项目驱动产品逐步成熟。公司将继续以项目驱动产品落
地，以产品驱动市场，在下半年继续积极拓展更多客户。
②面向舱内、舱外的前装软硬一体车载视觉解决方案
公司面向舱内的前装软硬一体车载视觉解决方案 Tahoe 已获得多款车型的
全球定点项目。2024 年上半年，除继续推进已定点项目的量产开发，并开拓海
外新定点项目之外，公司也正推进在客户车型上导入更多功能项目，帮助海外客
户加速智能化进展。下半年，公司还将加强和海外 Tier 1 合作伙伴的合作和市
场拓展，和 Tier 1 合作伙伴一起继续开拓海外新定点项目，发挥公司在合规能
力上的市场竞争优势、技术积累优势，帮助国内外客户更快地满足海外法规和行
业标准的需求。
Westlake 的产品化进程，并逐步开展市场推广工作。一方面，加大泛化性测试
力度，打磨行车视觉算法的性能表现，上半年依托实车部署的自动化测试系统，
针对评价视觉算法的“有效高价值”场景进行了更大规模的实车泛化性测试，行
车类功能性能进一步提升，对比业内同级主流视觉算法方案，各项性能表现均基
本达到同档位产品量产水平，个别性能表现优于同档位产品量产水平。另一方面，
继续通过软硬件一体化设计与开发，优化解决方案，提升产品功能上限，上半年
深入开发无高精度地图的高速 NOA、记忆行车、记忆泊车等功能，记忆行车、记
忆泊车已完成开发部署，无图高速 NOA 在进一步拓宽使用场景。
③商用车及工程机械车辆相关解决方案
在商用车及工程机械车辆领域，公司提供一站式的软件算法解决方案以及
AiTrak 软硬件一体解决方案。2024 年上半年，公司面向商用车、工程机械前装
OEM 市场的产品技术方案继续迭代。公司取得了欧盟 GSR 法规要求的 ISA 功能的
STU 认 证 证 书 ； 帮 助 客 户 的 多 款 定 点 车 型 顺 利 通 过 EU2021/1314(DDAW) 、
EU2021/1958（ISA）、R159（BSIS）、R151(MOIS)、R130（LDW）、R155（网络安全）
整车认证；针对欧盟 GSR 法规要求的公司 AiTrak 软硬件一体解决方案已经帮助
如金旅、海格等多家客车主机厂通过 DDAW/MOIS/BSIS/ISA/LDW 等多项功能的认
证测试。通过与多家 Tier 1 的合作，公司商用车视觉解决方案已经在多家头部
商用车企业量产，并在 2024 年上半年新增多款定点车型。
④加快推进募投项目建设
化项目，旨在通过该募投项目进一步提升汽车业务市场竞争力。截至 2024 年 6
月 30 日，公司 IoT 领域 AI 视觉解决方案产业化项目投入进度为 85.35%。下半
年，公司将在确保严格遵守募集资金管理规定并在各方监督下，审慎使用募集资
金，切实保障募投项目按计划顺利进行，项目预计可于 2024 年底前完成结项。
（3）积极布局拓展 XR、AIGC 等技术和产品
在 XR 领域，公司围绕标定、感知、交互和视觉呈现等方面，构建了一套完
整的空间计算技术体系，可以提供 VR/MR/AR 一站式多传感器标定解决方案，包
括头显 6DoF 跟踪、平面检测、稠密重建、语义分析、深度估计、实时人体/手部
分割、实时 3D Mesh 重建等空间感知解决方案，手柄 6DoF 跟踪、裸手 3D 手势交
互、视线跟踪和虚拟数字人表情驱动、人体驱动等交互解决方案，以及异步时间
扭曲、异步空间扭曲、视频透视（VST）等视觉呈现解决方案。2024 年上半年，
公司高强度持续优化最核心的九个技术引擎，并与多家业界头部厂商保持密切沟
通和交流。
在 AIGC 方向，公司持续重点投入，不断优化 ArcMuse 的大模型底模及计算
技术引擎并将 ArcMuse 的新能力应用到 PSAI 智能商拍云工作室在内的产品上。
案；同时，公司 ArcMuse 计算技术引擎也成功通过了国家互联网信息办公室《生
成式人工智能服务管理暂行办法》规定的大模型备案许可，这些合规能力上的提
升为公司 AIGC 数字生成技术服务各行业提供了坚实保障。
传一张照片，就可以生成写实、优雅的动态视频，通过动作的表现力，全方位展
示服装上身后的效果。这也是国内商拍赛道率先推出的，具有高保真、高物理还
原度的模特视频生成产品；公司也不断打磨 AI 智能试衣、真人/人台图换模特以
及换背景等 PSAI 核心功能，为客户提供了更加自然和逼真的服装细节与版型还
原，更加写实和高清的模特生成效果。同时，在 AI 编辑产品模块中，拓展了商
拍客户常用的智能抠图等功能，丰富和完善了商拍工具箱。
公司继续保持与芯片厂商、光学模组厂商、汽车 Tier 1 厂商等多领域供应
商良好的合作关系，进一步拓展与生态圈合作伙伴的合作范围和深度。结合智能
商拍新业务的商业模式特征，公司通过战略协同、拓展与渠道商的合作等方式来
实现公司新商业模式的快速落地。考虑有数千万的商家客户在各大电商平台聚
集，公司大力推动了 PSAI 平台战略，积极拓展与国内主流电商平台的合作。2024
年上半年，PSAI 率先进入面向国内电商平台的商家工作台和服务市场，陆续入
驻阿里巴巴集团旗下的淘宝千牛商家工作台和 1688 平台、抖店微应用、抖店服
务市场。下半年，PSAI 进一步迈向国际电商平台市场，已入驻 TikTok 应用和服
务市场，服务包括面向英国、泰国、马来西亚、新加坡、越南、菲律宾等国家和
地区在内的 TikTok 跨境商家。接下来，公司还会陆续接洽和赋能更多的主流电
商平台，让 PSAI 商拍的优质产品与服务惠及更多的电商商家和客户。
二、“优化经营管理，提高经营质量与效率”相关措施的落实情况
业务的战略目标和人才盘点，及时调整各项业务的人才布局，确保人才投入的有
效性，以应对充满挑战与机遇的市场环境。同时，在重点关注和激励核心人才的
同时，大胆启用和培养新生力量，为公司中长期发展注入强劲动力。公司通过定
向培训为员工成长赋能，激发组织活力。面向各类技术人员，公司组织了丰富的
专业技术培训与分享；面向关键管理岗位人才，公司组织开展了“绩效管理”
“卓
越领导力赋能与目标管理”“把科学的降本增效带到团队”等管理培训项目。
持续推进各产品线销售与研发管理报表的人效收益工作，深入践行目标导向管
理，提高各业务单元的经营自主性和管理效率。另一方面，公司继续优化自动化
办公系统和库存供应链管理系统，逐步推进系统功能之间的数据互通，特别是加
强了对供应链管理信息的可读取性和可追溯性，强化了销售与供应链的协同管
理，进而提升运营的效率和效果。
保有足够的资金投入到技术研发，同时也为防范企业经营过程中的不确定性风
险，公司继续保有较高现金储备，截至 2024 年 6 月 30 日，本公司的资金存量共
计为人民币 207,457.47 万元。同时，公司制定了全球统筹的资金收益管理模式，
在保证较高现金储备的基础上，进一步提高全球资金收益率。2024 年上半年，
美元汇率及美元存款利率处于较高水平，公司在当前人民币存量能够满足日常运
营的情况下，采取了按需结汇策略。下半年，公司将紧密结合政治、经济及汇率
走势情况，基于谨慎原则，灵活地调整策略，以有效降低汇率风险。
三、“完善公司治理，夯实高质量发展基石”相关措施的落实情况
监会部门规章以及交易所业务规则的最新要求，公司修订完善了《公司章程》
《独
立董事工作制度》《独立董事专门会议工作制度》等共计十七项治理制度。下半
年，公司及时响应新规要求，根据 2024 年 5 月发布的股份减持新规，完成对《董
事、监事和高级管理人员持有和买卖本公司股票管理制度》的修订。
理能力。公司召开 2 次审计委员会，1 次独立董事、审计委员会与年审注册会计
师关于审计意见的沟通会，2 次战略委员会，1 次提名委员会。同时，公司严格
遵守相关部门对独立董事履职的规范及要求，为独立董事的履职提供必要的条件
和保障，公司指定董事会办公室和专门人员积极协助独立董事履行职责。
时收集、分析资本市场最新监管动态并传递给“关键少数”累计 4 次，并利用培
训平台资源组织线上、线下学习，以此提升董监高的履职能力和合规知识储备，
进而提升公司整体的规范运作水平。
四、“提高信息披露质量，健全投资者沟通机制”相关措施的实施情况
的基础上，进一步提高信息披露内容的可读性和有效性，通过公司官网、微信公
众号等方式向广大投资者展示公司经营情况和经营亮点。报告期内，公司通过微
信公众号发布了“一图解读定期报告”，并参加了 2023 年度软件专场集体业绩说
明会暨 2024 年第一季度业绩说明会，在业绩说明会上通过视频方式展示了业务
进展、业绩解读以及提质增效方案重点，通过生动、直观的方式帮助投资者更好
地理解公司的经营成果、财务状况和发展战略。
丰富宣传途径和交流形式，通过“上证 e 互动”网络平台、投资者邮箱、投资者
专线、业绩说明会、投资者接待日、分析师会议、现场参观等多种线上、线下相
结合的方式加强与投资者的联系与沟通。报告期内，公司通过上海证券交易所上
证路演中心参加集体业绩说明会 1 场，组织线下投资者接待日 1 场，均由公司董
事长、总经理带队，与投资者进行深入沟通；在投资者接待日上，公司还特别开
放了展厅、实验室供投资者参观，让投资者充分体验公司新产品、新技术。此外，
公司参加或组织电话会议、分析师会议、线下调研等共 7 场，累计发布《投资者
关系活动记录表》6 份。
议、及时跟进和回应投资者诉求，针对投资者关心的经营、发展、规划、产品创
新等问题及提出的疑问，均与投资者进行了充分、全面的解析与交流，并将投资
者给到公司的建议及时反馈给公司管理层，同时公司也将符合公司实际情况的合
理建议予以采纳。
五、“共享发展成果，持续现金分红回报投资者”相关措施的实施情况
利，公司每 10 股派发现金红利 2.20 元人民币（含税），合计派发现金红利
派发现金红利 60,109,710.00 元（含税），占公司 2024 年半年度归属于上市公司
股东净利润的 97.80%。
了《关于变更部分回购股份用途并注销暨减少注册资本的议案》，将 2021 年回购
计划中已回购的 4,829,600 股股份的用途由“用于员工持股计划或股权激励”变
更为“用于注销并相应减少注册资本”。公司已于 2024 年 6 月 27 日完成对 2021
年回购计划中已回购的 4,829,600 股股份的注销。
公司股份方案，实际回购公司股份 439,000 股，回购成交的最高价为 32.22 元/
股，最低价为 23.39 元/股，支付的资金总额为人民币 1,319.85 万元（不含印花
税、交易佣金等交易费用）。
六、“强化管理层与股东的利益共担共享约束”相关措施的落实情况
公司执行的高管薪酬政策与公司经营情况相挂钩，区分不同岗位职责，依照
年度经营目标以及公司级重大项目（如重大业务开展情况、重大研发进展等指标）
的阶段性完成情况对高管进行考核和评价。2024 年上半年，相关董监高及核心
技术人员遵守了《公司法》《证券法》和有关法律、行政法规、部门规章、规范
性文件以及证券交易所业务规则中关于股份转让的限制性规定，未发生短线交
易、内幕交易、窗口期交易公司股票等违规行为。
本方案所涉及的公司规划、发展战略等系非既成事实的前瞻性陈述，不构成
公司对投资者的实质承诺，敬请投资者注意相关风险。
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