露笑科技: 第六届监事会第五次会议决议公告

来源:证券之星 2024-05-10 00:00:00
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证券代码:002617       证券简称:露笑科技           公告编号:2024-058
                露笑科技股份有限公司
   本公司及监事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整,没有虚假记载、
误导性陈述或重大遗漏。
  一、 监事会议召开情况
   露笑科技股份有限公司(以下简称“公司”)第六届监事会第五次会议于 2024
年 4 月 30 日以书面形式通知全体监事,2024 年 5 月 9 日上午 9:30 在诸暨市店口
镇露笑路 38 号公司会议室以现场方式召开。会议应到监事 3 人,现场会议实际
出席监事 3 人。会议由监事会主席邵治宇先生主持。会议符合《公司法》和《公
司章程》的有关规定。
   二、监事会议审议情况
   会议审议并以举手表决方式通过了以下决议:
   表决结果: 2 票同意,0 票反对,0 票弃权。公司监事邵治宇参与本次员工
持股计划,作为关联监事对该议案回避表决。
   经审核,监事会认为:
   (1)公司不存在《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》及《深
圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——主板上市公司规范运作》等法律、
法规及规范性文件规定的禁止实施员工持股计划的情形。
   (2)公司制定《公司 2024 年员工持股计划(草案)》的程序合法、有效。
公司 2024 年员工持股计划内容符合《关于上市公司实施员工持股计划试点的指
导意见》及《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——主板上市公司规
范运作》等法律、法规及规范性文件的规定。
   (3)公司审议本次员工持股计划相关议案的决策程序合法、有效,不存在
损害公司及全体股东利益的情形,亦不存在摊派、强行分配等方式强制员工参与
本次员工持股计划的情形,不存在公司向员工持股计划持有人提供贷款、贷款担
保或任何其他财务资助的计划或安排。
  (4)公司本次员工持股计划拟定的持有人均符合《关于上市公司实施员工
持股计划试点的指导意见》及《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号
——主板上市公司规范运作》及其他法律、法规及规范性文件规定的持有人条件,
符合员工持股计划规定的持有人范围,其作为公司本次员工持股计划持有人的主
体资格合法、有效。
  (5)公司实施 2024 年员工持股计划有利于建立和完善劳动者与所有者的
利益共享机制,有利于进一步完善公司治理水平,提高员工的凝聚力和公司竞争
力,充分调动员工的积极性和创造性,吸引和保留优秀管理人才,实现公司可持
续发展。
  本议案需提交公司股东大会审议。
  表决结果: 2 票同意,0 票反对,0 票弃权。公司监事邵治宇参与本次员工
持股计划,作为关联监事对该议案回避表决。
  经审核,监事会认为:《公司 2024 年员工持股计划管理办法》的相关内容
符合《公司法》、
       《证券法》、《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》
及《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——主板上市公司规范运作》
和中国证监会、深圳证券交易所等相关法律、法规、规范性文件及《公司章程》
之规定,内容合法、有效。
  本议案需提交公司股东大会审议。
  三、备查文件
  露笑科技股份有限公司第六届监事会第五次会议决议。
  特此公告。
                        露笑科技股份有限公司监事会
                          二〇二四年五月十日

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