证券代码：833509 证券简称：同惠电子 公告编号：2023-040
常州同惠电子股份有限公司
关于调整 2022 年股权激励计划之
限制性股票价格和数量的公告
本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、
误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连
带法律责任。
常州同惠电子股份有限公司（以下简称“公司”）于2023年8月23日召开第四
届董事会第十七次会议和第四届监事会第十六次会议，审议通过了《关于调整
励计划（草案）》（以下简称“《激励计划》”）限制性股票（以下简称“股票”）
行权价格及授予数量进行调整，现将相关内容公告如下：
一、《激励计划》已履行的决策程序和信息披露情况
公司于2022年9月22日召开第四届董事会第十次会议和第四届监事会第八次
会议，分别审议通过了《关于<常州同惠电子股份有限公司2022年股权激励计划
（草案）>的议案》、《关于提名公司核心员工的议案》、《关于<常州同惠电
子股份有限公司2022年股权激励计划授予的激励对象名单>的议案》等议案，本
次激励计划拟向激励对象授予300.50万股限制性股票，其中拟向80名激励对象首
次授予254.5万份限制性股票，预留46万股。详见公司于2022年9月22日披露的
《2022年股权激励计划（草案）》（公告编号：2022-076）、《2022年股权激励
计划授予的激励对象名单》（公告编号：2022-078）。
<常州同惠电子股份有限公司2022年股权激励计划（草案）>的议案》、《关于
提名公司核心员工的议案》、《关于<常州同惠电子股份有限公司2022年股权激
励计划授予的激励对象名单>的议案》、《关于<常州同惠电子股份有限公司2022
年股权激励计划实施考核管理办法>的议案》、《关于与激励对象签署<股权激
励计划限制性股票授予协议>的议案》和《关于提请公司股东大会授权董事会办
理股权激励相关事宜的议案》等议案。
一次会议，分别审议通过了《关于向激励对象授予限制性股票的议案》。详见公
司于2022年10月28日披露的《2022年股权激励计划首次权益授予公告》（公告编
号：2022-098）。
事宜。详见公司于 2022年11月11日披露的《2022年股权激励计划限制性股票授
予结果公告》（公告编号：2022-100）。
二、调整事由及方法
度利润分配方案的议案》。根据公司2023年5月11日公告的《2022年年度权益分
派实施公告》，公司以现有总股本108,748,114股为基数，向全体股东每10股转增
他资本公积每10股转增0股，需要纳税），每10股派3.00元人民币现金。分红前
本公司总股本为108,748,114股，分红后总股本增至163,122,171股。上述权益分派
已于2023年5月22日实施完毕。
根据公司《激励计划》的相关规定，《激励计划》公告当日至激励对象完成
股票行权期间，若公司发生资本公积转增股本、派发股票红利、股份拆细或缩股、
配股、派息等事宜，应对股票的行权价格及授予权益数量做相应的调整。
根据公司《激励计划》第九章的相关规定，本次股票行权价格的调整方法为：
P＝（P0-V）÷（1＋n）
其中，P0为调整前的行权价格；V 为每股的派息额；n 为每股的资本公积
转增股本、派送股票红利、股份拆细的比率；P 为调整后的行权价格。经派息调
整后，P 仍须大于 1。
根据以上公式，本次调整后的行权价格=（7.1-0.3）÷（1+0.5）=4.53元/股。
根据公司《激励计划》第九章的相关规定，本次股票数量的调整方法为：
Q＝Q0×（1＋n）
其中：Q0 为调整前的股票数量；n 为每股的资本公积转增股本、派送股票
红利、股份拆细的比率（即每股股票经转增、送股或拆细后增加的股票数量）；
Q 为调整后的股票数量。
根据以上公式，本次调整后的首次授予股票数量=254.5×（1+0.5）=381.75
万股，调整后的预留授予股票数量=46×（1+0.5）=69万股。
综上，本次调整后，《激励计划》的行权价格由7.1元/股调整为4.53元/股，
首次授予股票数量由254.5万股调整为381.75万股，预留授予股票数量由46万股调
整为69万股。本次调整后的行权价格或授予价格不为负，且不低于最近一期经审
计每股净资产。
三、本次调整对公司的影响
公司本次对2022年股权激励计划之限制性股票价格和数量调整不会对公司
的财务状况和经营成果产生重大影响。
四、监事会、独立董事和律师事务所意见
监事会认为：公司已实施2022年年度权益分派，董事会根据公司股东大会的
授权及《2022年股权激励计划（草案）》的规定，对公司2022年股权激励计划之
限制性股票价格和数量进行调整，调整程序合法合规。监事会同意本次对公司
独立董事认为：本次董事会对公司2022年股权激励计划之限制性股票价格和
数量进行调整，该调整符合相关法律法规和《2022年股权激励计划（草案）》的
规定，且本次调整已取得股东大会授权，履行了必要的程序，符合公司及全体股
东的利益，我们同意调整公司2022年股权激励计划之限制性股票价格和数量。
国浩律师（南京）事务所律师认为，截至本法律意见书出具之日，公司对本
次关于2022年股权激励计划之限制性股票价格和数量的调整事项已取得现阶段
必要的批准和授权；本次调整符合相关法律法规及《公司章程》《激励计划（草
案）》的相关规定。
五、备查文件
相关事项的独立意见》;
股权激励计划之限制性股票价格和数量的公告的法律意见书》。
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