截至2025年12月12日收盘,新宙邦(300037)报收于48.02元,较前一交易日下跌1.13%,最新总市值为359.09亿元。该股当日开盘48.83元,最高49.38元,最低46.7元,成交额达9.37亿元,换手率为3.65%。
公司近日发布公告称,深圳新宙邦科技股份有限公司于2025年12月11日向259名激励对象预留授予163.60万股限制性股票,授予价格为19.43元/股。本次授予的限制性股票为第二类限制性股票,股票来源为二级市场回购或定向发行。归属期分为两期,分别在授予之日起12个月和24个月后归属,每次归属比例均为50%。公司层面业绩考核以2026年净利润不低于14亿元、营业收入不低于120亿元,2027年净利润不低于18亿元、营业收入不低于150亿元为目标。激励对象还需满足个人及业务单元层面的绩效考核要求。
最新公告列表
《《境外发行证券和上市相关的保密和档案管理工作制度》(2025年12月)》
《《信息披露管理制度(草案)》》
《《董事津贴管理制度(草案)》》
《《对外担保管理办法(草案)》》
《《董事会提名委员会工作细则(草案)》》
《《董事会战略与可持续发展委员会工作细则(草案)》》
《《防范控股股东及关联方占用公司资金制度(草案)》》
《《内幕信息及知情人管理制度(草案)》》
《《董事会薪酬与考核委员会工作细则(草案)》》
《《高级管理人员薪酬管理制度(草案)》》
《《董事会秘书工作制度(草案)》》
《《利益冲突管理制度(草案)》》
《《总裁工作细则(草案)》》
《《董事和高级管理人员所持本公司股份及其变动管理制度(草案)》》
《《股东通讯政策(草案)》》
《《股东提名候选董事的程序(草案)》》
《关于修订H股股票发行上市后生效的《公司章程》及相关议事规则(草案)的公告》
《关于聘请H股股票发行并上市审计机构的公告》
《《董事会审计委员会工作细则(草案)》》
《《关联交易管理制度(草案)》》
《《董事会成员及雇员多元化政策(草案)》》
《《募集资金管理制度(草案)》》
《《独立董事工作制度(草案)》》
《《投资决策程序与规则(草案)》》
《关于筹划发行H股股票并在香港联合交易所有限公司上市相关事项的提示性公告》
《《公司章程(草案)》》
《《董事会议事规则(草案)》》
《《股东会议事规则(草案)》》
《董事会薪酬与考核委员会 关于公司2025年限制性股票激励计划预留授予激励对象名单(授予日)的核查意见》
《上海荣正企业咨询服务(集团)股份有限公司关于深圳新宙邦科技股份有限公司2025年限制性股票激励计划调整及预留授予相关事项之独立财务顾问报告》
《北京市中伦(深圳)律师事务所关于深圳新宙邦科技股份有限公司2025年限制性股票激励计划调整及预留授予相关事项的法律意见书》
《关于向2025年限制性股票激励计划激励对象预留授予限制性股票的公告》
《2025年限制性股票激励计划预留授予部分激励对象名单(授予日)》
《关于调整公司2025年限制性股票激励计划相关事项的公告》
《独立董事候选人声明与承诺-栗胜男》
《独立董事候选人声明与承诺-陈国华》
《独立董事提名人声明与承诺-陈国华》
《独立董事提名人声明与承诺-栗胜男》
《独立董事候选人声明与承诺-刘长青》
《独立董事提名人声明与承诺-刘长青》
《关于董事会换届选举的公告》
《关于选举产生第七届董事会职工代表董事的公告》
《关于2026年度日常关联交易预计的公告》
《关于开展商品期货套期保值业务的可行性分析报告》
《关于开展商品期货套期保值业务的公告》
《关于召开2025年第四次临时股东会的通知》
《第六届董事会第二十六次会议决议公告》
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