股市必读：江苏雷利（300660）7月23日主力资金净流出1.66亿元

截至2025年7月23日收盘，江苏雷利(300660)报收于46.86元，下跌5.26%，换手率5.29%，成交量23.63万手，成交额11.17亿元。

当日关注点

• 交易信息汇总：7月23日主力资金净流出1.66亿元，散户资金净流入1.08亿元。
• 公司公告汇总：江苏雷利取消监事会，董事会下设的审计委员会将行使监事会职权，注册资本变更为447,136,548元人民币。
• 公司公告汇总：江苏雷利将于2025年8月8日召开第一次临时股东会，审议取消监事会、变更注册资本等多项议案。
• 公司公告汇总：江苏雷利发布多项管理制度，包括董事和高级管理人员薪酬管理、股份变动管理、防范资金占用等。

交易信息汇总

7月23日，江苏雷利的资金流向情况如下：- 主力资金净流出1.66亿元；- 游资资金净流入5748.88万元；- 散户资金净流入1.08亿元。

公司公告汇总

第四届董事会第九次会议决议公告

江苏雷利电机股份有限公司第四届董事会第九次会议于2025年7月23日召开，应出席董事9名，实际出席9名。会议由董事长苏建国主持，监事及高级管理人员列席。会议审议通过了以下议案：- 《关于取消监事会、变更注册资本、修订公司章程并办理工商变更登记的议案》：公司不再设监事会或监事，董事会下设的审计委员会将行使监事会职权，公司章程及相关制度中涉及监事会、监事的规定不再适用。公司已完成2024年度利润分配及资本公积转增股本，总股本由319,383,249股增至447,136,548股，注册资本相应变更为447,136,548元人民币。- 《关于制定、修订公司部分治理制度的议案》：修订股东会议事规则、董事会议事规则、独立董事工作制度等26项制度，其中多项制度修订需提交2025年第一次临时股东会审议。- 《关于召开2025年第一次临时股东会的议案》。

第四届监事会第八次会议决议公告

江苏雷利电机股份有限公司第四届监事会第八次会议于2025年7月23日召开，应出席监事3名，实际出席监事3名。会议审议通过了以下议案：- 《关于取消监事会、变更注册资本、修订<公司章程>并办理工商变更登记的议案》：公司拟取消监事会，其职权由董事会审计委员会行使，并修订《公司章程》，废止《江苏雷利电机股份有限公司监事会议事规则》等相关制度。- 《关于废止<监事会议事规则>的议案》：公司拟取消监事会及监事设置，同时废止该议事规则。

关于召开2025年第一次临时股东会的通知

江苏雷利电机股份有限公司将于2025年8月8日14:30召开2025年第一次临时股东会，会议地点为公司会议室（江苏省常州市武进区遥观镇钱家塘路19号办公大楼3楼）。会议采用现场投票与网络投票相结合的方式，网络投票时间为2025年8月8日9:15至15:00。股权登记日为2025年8月1日。会议审议事项包括取消监事会、变更注册资本、修订《公司章程》并办理工商变更登记，制定修订公司部分治理制度，废止《监事会议事规则》等。特别决议事项需经出席股东会的股东所持表决权的三分之二以上通过。

关于取消监事会、变更注册资本、修订《公司章程》及制定、修订、废止公司部分制度的公告

江苏雷利电机股份有限公司于2025年7月23日召开第四届董事会第九次会议和第四届监事会第八次会议，审议通过了关于取消监事会、变更注册资本、修订《公司章程》并办理工商变更登记的议案，以及关于制定、修订公司部分治理制度的议案。公司取消监事会，董事会下设的审计委员会将行使监事会职权，《监事会议事规则》废止。公司注册资本由319,383,249元变更为447,136,548元。修订后的《公司章程》部分条款包括公司股份总数、股东权利、股东会职权、董事选举等内容。此外，公司还制定了《证券投资管理制度》，修订了《股东会议事规则》等25项制度，废止了《监事会议事规则》。

董事、高级管理人员薪酬管理制度（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司发布董事、高级管理人员薪酬管理制度。该制度旨在建立合理的薪酬管理体系，调动董事和高管的积极性，形成有效的激励约束机制。适用对象包括公司董事及高级管理人员如总经理、副总经理等。薪酬管理由股东会审议批准，董事会授权薪酬与考核委员会负责具体制定和审查。

董事、高级管理人员所持本公司股份及其变动管理制度（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司发布《董事和高级管理人员所持本公司股份及其变动管理制度》，旨在加强公司董事和高级管理人员所持股份及其变动的管理。制度依据《公司法》《证券法》《管理规则》《股份变动管理指引》《上市规则》《规范运作指引》及公司章程制定。

防范控股股东及其他关联方资金占用制度（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司发布防范控股股东及其他关联方资金占用制度，旨在加强资金管理，防止资金占用行为，保护公司及股东权益。制度适用于公司股东、实际控制人及关联方与公司及纳入合并会计报表范围的子公司间的资金往来。

董事会议事规则（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司董事会议事规则旨在明确董事会职责权限，规范议事方式和决策程序，确保董事和董事会有效履行职责。

会计师事务所选聘制度（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司发布《会计师事务所选聘制度》，旨在规范公司选聘会计师事务所的行为，提高财务信息披露质量。

关联交易决策制度（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司制定了关联交易决策制度，旨在保障关联交易的公允性，维护公司和股东利益。

公司章程（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司章程规定公司注册资本为人民币44713.6548万元，法定代表人为总经理。公司经营宗旨为通过技术创新和产品开发，成为国际知名微特电机研发、设计、生产厂商。

股东会议事规则（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司股东会议事规则旨在规范公司行为，确保股东依法行使职权。

内部审计管理制度（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司发布内部审计管理制度，旨在规范内部审计工作，提高审计质量，保护投资者权益。

累积投票制实施制度（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司累积投票制实施制度旨在维护中小股东利益，规范公司法人治理结构及选举董事行为。

薪酬与考核委员会工作细则（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司设立董事会薪酬与考核委员会，旨在强化董事会决策功能和完善公司治理结构。

信息披露与投资者关系管理制度（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司制定了信息披露与投资者关系管理制度，旨在规范信息披露行为，确保信息真实、准确、完整、及时。

总经理工作细则（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司发布总经理工作细则，旨在提高高管管理水平和效率，规范议事方式和决策程序。

控股股东、实际控制人行为规范（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司制定了控股股东、实际控制人行为规范，旨在规范其行为，完善公司治理结构，促进公司健康发展。

分红管理制度（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司分红管理制度旨在规范公司分红行为，建立科学、持续、稳定的分红机制，保护中小投资者权益。

证券投资管理制度（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司制定了《证券投资管理制度》，旨在规范公司的证券投资行为及相关信息披露工作，有效控制风险，提高投资收益，维护公司及股东利益。

募集资金管理办法（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司制定了《募集资金管理办法》，旨在规范募集资金的使用和管理，保护股东利益及资金安全。

战略委员会工作细则（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司设立董事会战略委员会，旨在适应公司战略发展需要，增强核心竞争力，确定发展规划，健全投资决策程序，提高决策质量，完善公司治理结构。

董事会秘书工作细则（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司董事会秘书工作细则旨在规范董事会秘书行为，确保其忠实履行职责。

内幕信息知情人登记管理制度（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司发布《内幕信息知情人登记管理制度》，旨在加强公司内幕信息管理，维护信息披露公平，保护投资者权益。

审计委员会工作细则（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司董事会审计委员会工作细则主要内容如下：为强化董事会决策功能，确保董事会对经理层有效监督，公司设立董事会审计委员会并制定本工作细则。

独立董事工作制度（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司发布了《独立董事工作制度》，旨在完善公司法人治理，保护中小股东利益。

独立董事专门会议工作制度（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司发布《独立董事专门会议工作制度》，旨在进一步完善公司法人治理结构，充分发挥独立董事作用，保护中小股东权益。

子公司管理办法（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司发布《子公司管理办法》，旨在加强对子公司的管理控制，确保业务符合公司总体战略，有效控制经营风险，保护投资者权益。

对外担保管理制度（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司对外担保管理制度旨在规范公司对外担保行为，保护投资者权益和公司财务安全。

对外投资管理办法（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司对外投资管理办法旨在规范公司对外投资行为，防范投资风险，提高投资效益。

董事会提名委员会工作细则（2025年7月）

江苏雷利电机股份有限公司设立董事会提名委员会，旨在规范董事、高级管理人员的聘任流程，提升董事会决策功能，完善公司治理结构。

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