截至2025年6月13日收盘，中石科技（300684）报收于21.91元，较上周的22.71元下跌3.52%。本周，中石科技6月9日盘中最高价报23.89元。6月13日盘中最低价报21.8元。中石科技当前最新总市值65.62亿元，在电子化学品板块市值排名19/33，在两市A股市值排名2329/5150。
北京中石伟业科技股份有限公司第五届董事会第四次会议于2025年6月12日召开，审议通过了多项议案，包括2025年限制性股票激励计划（草案）、2025年员工持股计划（草案）及其相关管理办法，并决定召开2025年第二次临时股东大会审议这些议案。此外，会议还审议通过了聘任祁芮为公司证券事务代表的议案。
监事会认为，公司2025年员工持股计划程序合法有效，内容符合相关法律法规，不存在损害公司及全体股东利益的情况。拟定的持有人符合法律法规规定的条件，主体资格合法有效。
监事会审议通过了关于公司2025年限制性股票激励计划（草案）及其摘要、实施考核管理办法、激励对象名单的议案，并对员工持股计划相关议案进行了审议，认为这些计划有利于公司持续发展，不存在损害公司及全体股东利益的情形。
北京中石伟业科技股份有限公司将于2025年6月30日下午14:30召开2025年第二次临时股东大会，审议包括2025年限制性股票激励计划和员工持股计划在内的多项议案。会议采取现场表决与网络投票相结合的方式，股权登记日为2025年6月23日。
公司聘任祁芮女士为公司证券事务代表，任期自本次董事会审议通过之日起至第五届董事会届满之日止。祁芮女士已取得深圳证券交易所董事会秘书资格证书，具备相关履职能力。
该计划遵循依法合规、自愿参与、风险自担原则，旨在建立和完善员工、股东利益共享机制，吸引和留住核心人才。参加对象为公司董事、监事、高级管理人员、中层管理人员及核心技术（业务）人员，总人数不超过55人。资金来源为员工合法薪酬、自筹资金等，股票来源为公司回购专用账户中的A股普通股股票，受让价格为11.43元/股。持股计划涉及股票规模不超过75.00万股，约占公司股本总额的0.25%。存续期为36个月，分两批解锁，每批解锁比例为50%。
本激励计划旨在建立长效激励机制，吸引和留住优秀人才。激励工具为第二类限制性股票，股票来源为公司从二级市场回购的A股普通股和/或向激励对象定向发行的A股普通股，授予总量不超过91.00万股，约占公司股本总额的0.30%。首次授予81.00万股，预留10.00万股。授予价格为11.43元/股。激励对象为公司中层管理人员及核心技术（业务）人员共68人。有效期自首次授予日起最长不超过48个月。归属安排分两期，每期50%，归属时间分别为授予日起12个月和24个月后的首个交易日起。公司层面业绩考核基于营业收入增长率和净利润增长率，个人层面根据绩效考核结果确定归属比例。激励计划需经股东大会审议通过后实施。
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