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歌华有线：公司依据相关法律法规和经营实际情况制定薪酬管理制度并实施绩效考核

来源：证星互动追踪 2025-05-16 15:37:14

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证券之星消息，歌华有线(600037)05月16日在投资者关系平台上答复投资者关心的问题。

投资者提问：尊敬的董秘先生，贵公司业绩如此之差，常年亏损，为什么员工收入如此之高？员工数量如此之多？作为小股东，要求公司裁员减薪，从高管带头开始，收入应该对得起业绩。这么点收入居然养了三千多员工，有多少是吃空饷的，麻烦尽快普查清退，各省广电都在自救，歌华再不行动就快成了自残了

歌华有线回复：投资者您好，感谢您的关注。公司依据相关法律法规、政策指引和经营实际情况制定薪酬管理制度并实施绩效考核，通过各种管理举措提高人效。2024年，公司董事会及股东大会审议通过《第七届董事会董事、高级管理人员薪酬方案》，该方案进一步规范了董事高管薪酬管理，建立了合理激励约束机制。

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