(原标题:总经理工作细则-2025年修订)
天津友发钢管集团股份有限公司发布《总经理工作细则》,明确总经理及其他高级管理人员的行为规范。细则规定了总经理的任职资格、任免程序、职权范围及责任,强调总经理对董事会负责,主持公司生产经营管理,组织实施董事会决议,拟定内部管理机构设置和基本管理制度,并提请董事会聘任或解聘副总经理、财务负责人。公司实行总经理办公会议制度,定期或临时召开会议决策重大事项。总经理需定期向董事会报告工作,涉及刑事诉讼、民事诉讼或被调查时须及时报告。细则还明确了绩效评价、薪酬激励及约束机制。
