(原标题:薪酬与考核委员会工作条例(2025年11月))
珠海全志科技股份有限公司制定薪酬与考核委员会工作条例,明确委员会由三名董事组成,其中两名为独立董事,负责制定董事及高级管理人员的考核标准、薪酬政策与方案,股权激励计划的制订与变更,并向董事会提出建议。委员会会议分为定期和临时会议,定期会议每年至少召开一次,对高级管理人员年度业绩进行考评。委员会决议需经全体委员过半数通过,相关决议须保存不少于十年。