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灿芯股份: 董事会薪酬与考核委员会工作细则内容摘要

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2025-10-30 02:01:04

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（原标题：董事会薪酬与考核委员会工作细则）

灿芯半导体（上海）股份有限公司董事会薪酬与考核委员会工作细则规定，委员会由三至五名董事组成，独立董事占半数以上，设召集人一名，由独立董事担任。委员会负责制定、审查公司董事及高级管理人员的薪酬政策与方案，制定考核标准并进行考核，组织实施绩效考评，监督薪酬制度执行，提出股权激励计划等建议。委员会每年至少召开一次定期会议，会议应有三分之二以上委员出席，决议须经全体委员过半数通过。会议记录由董事会秘书保存，保存期十年。委员会决策可聘请中介机构提供专业意见，费用由公司承担。有关事项需保密，不得擅自披露。本细则自董事会审议通过之日起生效，由董事会负责解释。

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