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安德利: 安德利：总裁工作细则（2025年9月修订）内容摘要

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2025-09-22 18:47:47

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（原标题：安德利：总裁工作细则（2025年9月修订））

烟台北方安德利果汁股份有限公司总裁工作细则规定，总裁及经理层高级管理人员须符合诚信勤勉、具备企业管理经验等任职条件，不得存在刑事犯罪、失信等情形。总裁对公司董事会负责，主持日常经营管理，组织实施董事会决议，拟定公司年度经营计划、投资方案、基本管理制度及机构设置方案，提请聘任或解聘高级管理人员。总裁办公会为决策机制，讨论公司重大经营事项。总裁应定期向董事会报告公司经营情况，重大事项及时通报。总裁由董事长提名，任期三年，可连任，任免由董事会决定。高级管理人员须履行诚信义务，维护公司利益，接受考核与监督。本细则经董事会批准后实施，解释权归董事会。

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