(原标题:永艺家具股份有限公司董事、高级管理人员离职管理制度)
永艺家具股份有限公司制定董事、高级管理人员离职管理制度,旨在规范离职程序,保障公司经营稳定。董事、高级管理人员可于任期届满前提辞任,须提交书面辞职报告。董事辞任自公司收到通知生效;高级管理人员辞任自董事会收到报告生效。特定情形下,原董事需继续履职至补选完成。公司应在60日内补选董事。高级管理人员辞职程序依劳动合同执行。出现不得任职情形的,相关人员应立即停止履职,公司应在30日内解除其职务。离职人员须做好工作交接或接受离任审计,继续履行任职期间的公开承诺及忠实义务,保密义务持续有效。离职后持股的,应遵守相关监管规定及承诺。公司可要求签署协议明确责任。本制度由董事会解释,自审议通过之日起生效。










