首页 - 股票 - 数据解析 - 公告简述 - 正文

诺思兰德: 董事、高级管理人员薪酬管理制度内容摘要

关注证券之星官方微博:

(原标题:董事、高级管理人员薪酬管理制度)

证券代码:430047 证券简称:诺思兰德 公告编号:2025-071。北京诺思兰德生物技术股份有限公司于2025年9月1日召开第六届董事会第二十二次会议,审议通过《董事、高级管理人员薪酬管理制度》,尚需提交股东会审议。制度适用于公司董事(含非独立董事、独立董事)及高级管理人员(包括总经理、副总经理、财务负责人、董事会秘书等)。薪酬管理遵循公平、责权结合、长短激励结合等原则。董事会薪酬与考核委员会负责薪酬方案制定与考核,股东会审议董事薪酬方案,董事会审议高级管理人员薪酬方案。内部董事按岗位领取薪酬,外部董事和独立董事领取年度津贴。高级管理人员薪酬由基本工资、绩效工资(每半年发放)和年终奖组成。薪酬为税前金额,代扣个人所得税及社保等。离任人员按实际任期和绩效发放薪酬,严重失职或违规者不予发放。薪酬将根据行业水平、通胀、公司经营状况等适时调整。本制度由董事会负责解释,经股东会审议通过后生效。

微信
扫描二维码
关注
证券之星微信
APP下载
下载证券之星
郑重声明:以上内容与证券之星立场无关。证券之星发布此内容的目的在于传播更多信息,证券之星对其观点、判断保持中立,不保证该内容(包括但不限于文字、数据及图表)全部或者部分内容的准确性、真实性、完整性、有效性、及时性、原创性等。相关内容不对各位读者构成任何投资建议,据此操作,风险自担。股市有风险,投资需谨慎。如对该内容存在异议,或发现违法及不良信息,请发送邮件至jubao@stockstar.com,我们将安排核实处理。如该文标记为算法生成,算法公示请见 网信算备310104345710301240019号。
网站导航 | 公司简介 | 法律声明 | 诚聘英才 | 征稿启事 | 联系我们 | 广告服务 | 举报专区
欢迎访问证券之星!请点此与我们联系 版权所有: Copyright © 1996-