宜通世纪: 内部控制管理制度（2025年08月）内容摘要_股票频道

（原标题：内部控制管理制度（2025年08月））

宜通世纪科技股份有限公司内部控制管理制度旨在完善公司内部控制，依据《企业内部控制基本规范》、《证券法》、《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第2号》等要求制定。内部控制目标为保证经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真实完整，提高经营效率，促进实现发展战略。公司内部控制遵循全面性、重要性、制衡性、适应性和成本效益原则，涵盖内部环境、风险评估、控制活动、信息与沟通、内部监督五大要素。

制度适用于公司及控股子公司，涵盖销售、采购、生产、研发、固定资产管理、资金管理、融资、投资、关联交易、财务报告、信息披露、人力资源管理等业务环节。公司不断完善治理结构，建立激励约束机制，设立专门监督检查部门，明确各部门职责，确保内部控制有效实施。公司还建立了风险评估体系、绩效考评制度，对控股子公司、关联交易、募集资金使用、对外担保、重大投资、信息披露等进行严格控制和管理。内部控制评价和监督机制由董事会及管理层定期检查，确保内控制度有效实施。