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ST八菱: 第二期股票期权激励计划(草案)摘要简述

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(原标题:第二期股票期权激励计划(草案)摘要)

证券简称:ST八菱 证券代码:002592 公告编号:2025-054 南宁八菱科技股份有限公司发布第二期股票期权激励计划(草案)摘要。公司拟向激励对象授予1000万份股票期权,占公司股本总额的3.53%。首次授予850万份,预留150万份。股票期权行权价格为6.5元/份。激励对象包括公司董事、高级管理人员、中层管理人员及核心技术(业务)骨干共145人。预留部分将在股东大会审议通过后12个月内确定。有效期自首次授权日起不超过48个月。等待期分别为12、24、36个月。行权条件包括公司业绩和个人绩效考核。公司层面业绩考核年度为2025年至2027年,净利润目标分别为7800万元、8500万元、8800万元。个人绩效考核分为五个档次,对应不同可行权比例。公司承诺不为激励对象提供任何形式的财务资助。激励对象离职、退休、丧失工作能力或死亡等情况下的处理方式也进行了详细规定。

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