（原标题：2025年限制性股票激励计划（草案））
青岛高测科技股份有限公司发布2025年限制性股票激励计划草案，拟向激励对象授予7,654,600股限制性股票，约占公司股本总额的1.00%。首次授予6,850,600股，预留804,000股。激励对象包括公司高级管理人员、核心技术人员及其他董事会认为需要激励的人员，共计197人。授予价格为每股3.70元。激励计划有效期最长不超过48个月，首次授予的限制性股票分三次归属，比例分别为30%、30%、40%。预留部分若在2025年第三季度报告披露前授予，则归属安排与首次授予一致；若在披露后授予，则分两次归属，比例均为50%。公司层面业绩考核目标为2025年至2027年营业收入或净利润增长率高于可比公司75分位或60分位。个人层面绩效考核分为五个等级，对应不同的归属比例。激励计划需经股东大会审议通过后实施。公司承诺不为激励对象提供任何形式的财务资助。
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