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高测股份: 董事、高级管理人员离职管理制度内容摘要

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(原标题:董事、高级管理人员离职管理制度)

青岛高测科技股份有限公司董事、高级管理人员离职管理制度旨在规范相关人员离职事宜,确保公司治理结构稳定,维护股东权益。制度适用范围涵盖董事(含独立董事、职工代表董事)和高级管理人员因任期届满、辞职、被解除职务等原因离职的情形。制度强调合法合规、公开透明、平稳过渡和保护股东权益的原则。

离职程序方面,董事、高级管理人员需提交书面辞职报告,董事辞职自公司收到通知之日生效,高级管理人员辞职自董事会收到报告时生效。公司应在2个交易日内披露离任公告,说明离任原因、职务、是否继续任职、是否存在未履行完毕的公开承诺及对公司的影响。

在特定情况下,如董事任期届满未及时改选或辞职导致董事会成员低于法定人数,原董事需继续履行职责直至新董事就任。公司应在60日内完成补选。

离职后的责任与义务包括办理移交手续、继续履行保密义务和公开承诺,配合公司后续核查,对因违反规定造成的损失承担赔偿责任。离职董事、高级管理人员在离职后6个月内不得转让其所持公司股份,且在任期内和离职后半年内每年转让股份不得超过总数的25%。制度由董事会审议通过,解释权归董事会。

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