西典新能: 董事离职管理制度（2025年6月）内容摘要_股票频道

（原标题：董事离职管理制度（2025年6月））

苏州西典新能源电气股份有限公司董事离职管理制度旨在规范董事离职程序，确保公司治理结构稳定，维护公司及股东权益。制度适用于全体董事因任期届满、辞职、被解除职务或其他原因离职的情形。董事可以在任期届满前辞任，需提交书面辞职报告，辞职报告收到之日生效。如因辞职导致董事会成员低于法定人数等情况，原董事需继续履行职责直至新董事就任。公司应在收到辞职报告后2个交易日内披露相关信息，并在60日内完成补选。股东会可在董事任期届满前解除其职务，决议需过半数通过，且应提前通知董事并允许其申辩。董事离职后2个交易日内需申报个人信息，5日内完成工作移交。离职董事对公司和股东的忠实义务在离职后两年内仍然有效，且需继续履行任职期间的公开承诺。离职董事在半年内不得转让所持公司股份，且在任期内和任期届满后六个月内，每年减持股份不得超过25%。制度还规定了董事持股变动的其他限制和承诺履行要求。