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亚虹医药: 北京市嘉源律师事务所关于江苏亚虹医药科技股份有限公司2022年限制性股票激励计划首次授予第二个归属期及预留授予第一个归属期归属条件成就暨部分限制性股票作废事项的法律意见书内容摘要

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(原标题:北京市嘉源律师事务所关于江苏亚虹医药科技股份有限公司2022年限制性股票激励计划首次授予第二个归属期及预留授予第一个归属期归属条件成就暨部分限制性股票作废事项的法律意见书)

北京市嘉源律师事务所为江苏亚虹医药科技股份有限公司2022年限制性股票激励计划首次授予第二个归属期及预留授予第一个归属期归属条件成就暨部分限制性股票作废事项出具法律意见书。根据相关法律法规和公司规定,本次归属及作废已取得必要批准和授权。

首次授予部分第二个归属期为2024年8月23日至2025年8月22日,预留授予部分第一个归属期为2024年8月9日至2025年8月8日。归属条件包括公司未发生特定情形、激励对象未发生特定情形、任职期限要求、公司层面业绩考核和个人层面绩效考核。公司2022-2023年度累积申报并获得受理的NDA 1个、IND申请4个,取得医疗器械注册批件1个,公司层面归属比例为100%。

首次授予部分共89名激励对象归属条件成就,可归属132.61万股;预留授予部分共10名激励对象归属条件成就,可归属30.38万股。因离职和绩效考核不合格等原因,本次作废限制性股票183.05万股。公司将按规定披露相关信息。

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