盈康生命: 董事、高级管理人员离职管理制度（2025年6月）内容摘要_股票频道

（原标题：董事、高级管理人员离职管理制度（2025年6月））

盈康生命科技股份有限公司董事、高级管理人员离职管理制度（2025年6月）旨在规范相关人员离职管理，保障公司治理稳定及股东权益。制度适用于全体董事及高级管理人员的辞任、任期届满、解任等情形。董事可在任期届满前辞任，需提交书面辞职报告，辞职报告收到之日生效，公司两个交易日内披露。如辞职导致董事会或专门委员会成员低于法定人数或比例，原董事需继续履职至新董事就任。董事任期届满未获连任或未及时改选，原董事继续履职至新董事就任。股东会可决议解任董事，决议当日生效。高级管理人员辞职程序按劳动合同规定。离职人员须在5个工作日内移交所有公司文件、数据等，并签署相关文件。涉及重大事项的，审计委员会可启动离任审计。未履行完毕的公开承诺，公司有权要求制定履行方案。离职人员对公司和股东的忠实义务在离职后两年内有效，对公司机密信息的保密义务持续至信息公开。董事、高级管理人员每年转让股份不超过所持股份的25%，离职后半年内不得转让。未履行承诺或违反忠实义务的，公司有权追责并要求赔偿损失。离职人员应配合公司后续核查。制度由公司董事会负责解释并审议批准。

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