龙头股份: 年报信息披露重大差错责任追究制度（2025年5月修订）内容摘要_股票频道

（原标题：年报信息披露重大差错责任追究制度（2025年5月修订））

上海龙头（集团）股份有限公司制定了年报信息披露重大差错责任追究制度，旨在提高公司信息披露规范运作水平，增强披露信息的真实性、准确性、完整性和及时性。公司有关人员应严格执行《企业会计准则》及相关规定，遵守与财务报告相关的内部控制制度，确保财务报告真实、公允地反映公司的财务状况、经营成果和现金流量。年报信息披露重大差错包括违反相关法律法规、公司制度，未按规程办事，不及时沟通汇报等情形。对于重大差错，公司将根据情节轻重对责任人进行批评、警告、调离岗位、停职、降职、撤职、赔偿损失、解除劳动合同等处罚。情节恶劣的将从重处理，而有效阻止不良后果或主动纠正挽回损失的可从轻处理。公司董事会办公室负责收集、汇总追究责任的资料，提出处理方案，逐级审批后报董事会批准。本制度由董事会负责解释和修订，自董事会审议通过之日起施行。