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郑州银行: H股公告 - 郑州银行股份有限公司董事会提名委员会工作细则(修订稿)内容摘要

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(原标题:H股公告 - 郑州银行股份有限公司董事会提名委员会工作细则(修订稿))

鄭州銀行股份有限公司董事會提名委員會工作細則(修訂稿)旨在規範提名委員會的工作行為和程序,健全董事和高級管理人員的提名選舉管理制度,優化董事會和高級管理層的人員組成與結構,完善公司治理結構。提名委員會是董事會設立的專門委員會,負責擬定選任程序和標準,搜尋合袼人選,初步審核任職資格並向董事會提出建議。委員會成員不得少於三人,獨立非執行董事應佔半數以上,由董事長提名並經董事會選舉產生,任期與董事會一致。提名委員會的主要職責包括審視董事會和管理層架構、擬定選任標準和程序、搜尋合袼董事人選、評核獨立非執行董事的獨立性、審核任職資格並提出建議、支持定期評估董事會表現等。提名委員會應定期審核提名政策及董事會成員多元化政策,並每年在《企業管治報告》內披露相關資料。提名委員會會議由主任委員主持,每年至少召開一次,會議通知應提前三個工作日發出,會議決議需經全體委員過半數通過。本細則自董事會審議通過之日起生效。

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