炬申股份: 年度报告重大差错责任追究制度（2025年5月修订）内容摘要_股票频道

（原标题：年度报告重大差错责任追究制度（2025年5月修订））

为了提高炬申物流集团股份有限公司的规范运作水平，增强年报信息披露的质量和透明度，公司制定了年度报告重大差错责任追究制度。该制度适用于公司董事、高级管理人员、各部门负责人、下属全资或控股子公司负责人、控股股东、实际控制人及其负责人，以及与年报信息披露工作有关的其他人员。

年报信息披露重大差错包括重大会计差错、重大遗漏信息补充、业绩预告修正等。重大会计差错的认定标准包括涉及资产、负债、收入、利润的会计差错金额超过最近一个会计年度经审计相应总额的5%，且绝对金额超过500万元，或直接影响盈亏性质等。其他年报信息披露重大差错包括会计报表附注披露错误、业绩预告与实际业绩存在重大差异等。

责任追究原则包括客观公正、有责必问、权力与责任相对等、追究责任与改进工作相结合。对于导致年报信息披露发生重大差错的责任人，公司将采取内部通报批评、警告、调离岗位、降职、撤职、赔偿损失、解除劳动合同等措施。责任追究结果将纳入年度绩效考核指标。公司董事会对年报信息披露重大差错责任认定及处罚的决议将以临时公告形式对外披露。

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