老板电器: 董事会薪酬与考核委员会关于2025年股票期权激励计划激励对象名单的核查意见（授予日）内容摘要_股票频道

（原标题：董事会薪酬与考核委员会关于2025年股票期权激励计划激励对象名单的核查意见（授予日））

杭州老板电器股份有限公司董事会薪酬与考核委员会根据相关法律法规和公司章程，对2025年股票期权激励计划激励对象名单进行了核查并发表意见。核查结果显示，拟获授权益的激励对象均为公司中层管理人员及核心技术（业务）骨干，且与公司有聘任关系。这些激励对象不存在《管理办法》规定的不得成为激励对象的情形，包括但不限于最近12个月内被认定为不适当人选、重大违法违规行为等。激励对象符合公司《激励计划（草案）》规定的条件，无独立董事、监事、单独或合计持有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其亲属。

董事会确定的授予日符合相关规定，公司和激励对象均未发生不得授予权益的情形，激励计划设定的获授权益条件已达成。因此，薪酬与考核委员会一致同意公司本次激励计划授予的激励对象名单，并同意公司2025年股票期权激励计划的授予日为2025年5月23日，向372名激励对象授予608万份股票期权。