（原标题：舆情管理制度）
西王食品股份有限公司舆情管理制度旨在提高公司舆情应对能力，保护公司及投资者合法权益。本制度涵盖报刊、电视、网络等媒体对公司进行的负面或不实报道，以及可能影响投资者投资取向的信息。舆情分为重大舆情和一般舆情，前者严重影响公司形象或经营活动，后者为其他舆情。
公司成立舆情管理工作领导小组，由董事长任组长，总经理任副组长，成员包括董事会秘书及其他高级管理人员。舆情工作组负责领导舆情管理工作，评估舆情影响，制定应对方案，协调信息披露和与监管部门的沟通。董事会办公室和党政办公室分别负责资本市场舆情和其他媒体信息的采集、分析和上报。其他职能部门及分子公司需监控并报告相关舆情信息。
舆情信息处理遵循及时性、真实性、针对性、持续性、沟通性和依法处置原则。发生一般舆情时，由董事会秘书灵活处置；重大舆情时，舆情工作组召开会议作出决策。公司对编造、传播虚假信息的行为保留追究法律责任的权利。本制度自董事会审议通过之日起生效，由董事会负责解释。
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