首页 - 股票 - 数据解析 - 公告简述 - 正文

实丰文化: 北京市君合（深圳）律师事务所关于调整“永丰者“第二期员工持股计划之法律意见书内容摘要

来源：证券之星公司公告

证券之星公司公告更多文章 >>

2025-01-01 17:08:29

涉企侵权信息举报专区

关注证券之星官方微博：

（原标题：北京市君合（深圳）律师事务所关于调整“永丰者“第二期员工持股计划之法律意见书）

北京市君合（深圳）律师事务所就实丰文化发展股份有限公司“永丰者”第二期员工持股计划调整出具法律意见书。根据《公司法》《证券法》《试点指导意见》《自律监管指引1号》等法律法规，君合律师核查了公司提供的文件，确认公司已履行如下程序：

2024年9月23日，公司召开2024年第一次临时股东大会，授权董事会办理员工持股计划相关事宜。
2024年12月31日，公司召开第四届董事会第四次独立董事专门会议，审议通过调整议案，认为调整不会对财务状况和经营成果产生实质性影响。
同日，第四届董事会第九次会议审议通过调整议案，对员工持股计划的规模、股票来源、资金来源和购买价格等内容进行调整。
第四届监事会第九次会议审议调整议案，因关联监事回避表决，监事会无法形成决议，授权董事会审议。

调整内容主要为：员工持股计划的股份来源由仅限二级市场大宗交易方式受让第一期员工持股计划拟出售的股票，变更为包括但不限于通过二级市场自行购买（竞价交易、大宗交易等方式）或法律法规允许的其他方式取得的股票，合计不超过120万股。购买价格仍为市场价格。

证券之星微信

扫描二维码

证券之星微信

相关股票：

好投资评级：

好价格评级：

证券之星估值分析提示实丰文化盈利能力较差，未来营收成长性较差。综合基本面各维度看，股价偏高。更多>>

精彩推荐

内容精选

下载证券之星

郑重声明：以上内容与证券之星立场无关。证券之星发布此内容的目的在于传播更多信息，证券之星对其观点、判断保持中立，不保证该内容（包括但不限于文字、数据及图表）全部或者部分内容的准确性、真实性、完整性、有效性、及时性、原创性等。相关内容不对各位读者构成任何投资建议，据此操作，风险自担。股市有风险，投资需谨慎。如对该内容存在异议，或发现违法及不良信息，请发送邮件至jubao@stockstar.com，我们将安排核实处理。如该文标记为算法生成，算法公示请见网信算备310104345710301240019号。

网站导航 | 公司简介 | 法律声明 | 诚聘英才 | 征稿启事 | 联系我们 | 广告服务 | 举报专区

欢迎访问证券之星！请点此与我们联系版权所有： Copyright © 1996-年