扬州金泉: 上海仁盈律师事务所关于扬州金泉旅游用品股份有限公司2024年限制性股票激励计划相关调整与首次授予的法律意见书内容摘要

（原标题：上海仁盈律师事务所关于扬州金泉旅游用品股份有限公司2024年限制性股票激励计划相关调整与首次授予的法律意见书）

上海仁盈律师事务所关于扬州金泉旅游用品股份有限公司2024年限制性股票激励计划相关调整与首次授予的法律意见书

1. 2024年10月22日，公司召开第二届董事会第十四次会议，审议通过了《关于<扬州金泉旅游用品股份有限公司2024年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》等相关议案。
2. 2024年10月22日，公司召开第二届监事会第十三次会议，审议通过了相关议案，并发表核查意见，认为激励对象名单的人员具备相关资格。
3. 2024年11月7日，公司召开2024年第二次临时股东大会，审议通过了相关议案，授权董事会办理本次激励计划的有关事宜。
4. 2024年12月2日，公司召开第二届董事会第十七次会议，审议通过了《关于调整2024年限制性股票激励计划相关事项的议案》和《关于向2024年限制性股票激励计划激励对象授予限制性股票的议案》，同意对激励对象及授予数量进行调整，并以2024年12月2日为首次授予日。
5. 2024年12月2日，公司召开第二届监事会第十六次会议，审议通过了相关议案，并发表核查意见，同意公司对激励对象及授予数量进行调整。

本次调整的具体内容包括：首次授予的激励对象人数由35人调整为33人，授予数量不变，减少的2名激励对象原拟获授限制性股票份额调整分配至其他激励对象。

本次激励计划的首次授予日为2024年12月2日，符合相关法律法规和《激励计划（草案）》的规定。

首次授予对象、数量与价格：首次授予对象由35人调整为33人，首次授予数量87.7万股不变，授予价格为15.97元/股。

本次激励计划的首次授予条件已满足，公司及激励对象未发生不得授予限制性股票的情形。

综上，本所律师认为，本次调整及首次授予事项已经取得了必要的批准和授权，符合相关法律法规和《激励计划（草案）》的规定，合法、有效。