雪龙集团: 雪龙集团股份有限公司关于2022年限制性股票激励计划预留授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的公告内容摘要

（原标题：雪龙集团股份有限公司关于2022年限制性股票激励计划预留授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的公告）

证券代码：603949 证券简称：雪龙集团 公告编号：2024-045

雪龙集团股份有限公司关于2022年限制性股票激励计划预留授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的公告

重要内容提示： - 本次符合解除限售条件的激励对象共计3人，可解除限售的限制性股票数量为32,034股，占目前公司总股本21,113.668万股的0.02%。 - 本次限制性股票在相关部门办理完解除限售手续后、上市流通前，公司将发布相关提示性公告，敬请投资者注意。

公司于2024年10月28日召开第四届董事会第十六次会议和第四届监事会第十五次会议，审议通过《关于2022年限制性股票激励计划预留授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的议案》。董事会根据《2022年限制性股票激励计划》及公司2022年第二次临时股东大会的批准和授权，认为本激励计划预留授予部分第一个解除限售期解除限售条件已经成就。

一、已履行的决策程序和信息披露情况 1. 2022年11月15日，公司召开第四届董事会第三次会议，审议通过《关于公司<2022年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》等议案。 2. 2022年11月16日至2022年11月25日，公司对本激励计划拟首次授予激励对象的姓名和职务在公司内部进行了公示。 3. 2022年12月2日，公司召开2022年第二次临时股东大会审议通过相关议案。 4. 2022年12月2日，公司召开第四届董事会第四次会议和第四届监事会第四次会议，审议通过《关于向激励对象首次授予限制性股票的议案》。 5. 2023年4月6日，公司召开第四届董事会第五次会议和第四届监事会第五次会议，审议通过相关修订议案。 6. 2023年9月27日，公司召开第四届董事会第九次会议和第四届监事会第九次会议，审议通过《关于向2022年限制性股票激励计划激励对象授予预留限制性股票的议案》及《关于调整2022年限制性股票激励计划预留部分限制性股票授予价格的议案》。 7. 2024年4月2日，公司召开第四届董事会第十一次会议和第四届监事会第十一次会议，审议通过《关于2022年限制性股票激励计划首次授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的议案》。 8. 2024年10月28日，公司召开第四届董事会第十六次会议和第四届监事会第十五次会议，审议通过《关于2022年限制性股票激励计划预留授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的议案》。

二、激励计划预留授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的说明 - 激励计划预留授予部分第一个限售期已届满。 - 激励计划预留授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的说明： - 公司未发生相关负面情形。 - 激励对象未发生相关负面情形。 - 公司层面业绩考核要求：2023年净利润增长率为116.72%，满足解除限售条件。 - 个人层面绩效考核要求：3名激励对象个人绩效考核结果均为“合格”。

三、预留授予部分第一个解除限售期解除限售的具体情况 - 授予日：2023年9月27日 - 登记日：2023年10月18日 - 解除限售数量：32,034股 - 解除限售人数：3人

四、薪酬与考核委员会意见 - 激励对象符合解除限售条件，同意公司办理相关解除限售事宜。

五、监事会意见 - 监事会同意公司对符合解除限售条件的激励对象按规定解除限售，并为其办理相应的解除限售手续。

六、法律意见书结论性意见 - 国浩律师（上海）事务所认为：公司本次激励计划预留授予的限制性股票第一个解除限售期解除限售条件已经成就，符合相关法律规定。

七、独立财务顾问的专业意见 - 上海荣正企业咨询服务（集团）股份有限公司认为：公司2022年限制性股票激励计划预留授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就相关事项已取得了必要的审批与授权，符合相关法律规定。

特此公告。 雪龙集团股份有限公司董事会 2024年10月29日