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宁波中百: 宁波中百股份有限公司内部控制制度内容摘要

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(原标题:宁波中百股份有限公司内部控制制度)

宁波中百股份有限公司制定了内部控制制度以加强公司内部控制、促进规范运作和健康发展、提高经营管理水平和风险防范能力、保护投资者合法权益。该制度依据相关法律法规制定并结合了公司实际情况。内部控制由公司董事会、监事会、管理层和全体员工共同实施,旨在实现公司治理目标。内部控制的目标包括遵守法律法规、提高经营效益、确保财务报告真实性及确保行为合法合规。内部控制的建立与实施遵循全面性、重要性、制衡性、适应性和成本效益原则。公司董事会负责内部控制制度的建立健全、有效实施及其检查监督,监事会负责监督,管理层负责组织领导内部控制的日常运行。公司还应建立和完善内部环境、目标设定、事项识别、风险评估、风险对策、控制活动、信息与沟通和检查监督等基本要素。此外还特别强调了对控股子公司的管理控制、关联交易、对外担保、募集资金使用、重大投资和信息披露等方面的内部控制。

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