截至2025年7月4日收盘，天汽模(002510)报收于6.65元，下跌1.92%，换手率6.22%，成交量62.47万手，成交额4.16亿元。
投资者： 为何公司多年市值在60亿徘徊，是任伟和孟宪坤团队管理能力不足导致的吗？你们这样管理公司，哪家银行敢授信额度给你们公司呢？
董秘： 您好，非常感谢您的关注。
投资者： 公司管理层以及8位控股股东是否有观看过“以和为贵”这部电影？电影情节关于8位掌门人如何管理公司，以及不团结产生的后果有非常好的参考意义。建议董秘组织控股股东和管理层集体观看，谢谢
董秘： 您好，收到您的建议。
投资者： 请问公司在以色列或者伊朗建立生产基地或并购当地车企的计划？
董秘： 您好，公司未有此计划，谢谢。
投资者： 天汽模现在为小米汽车供货了吗？
董秘： 您好，公司冲压业务板块取得了小米汽车部分零件二供的定点，谢谢。
投资者： 董秘你好，9月3日北京天安门广场将举行阅兵，请问公司为军用无人机提供哪些关键零部件？是否涉及阅兵展示的机型？未来无人机订单是否受低空经济政策推动？
董秘： 您好，因军工产品涉密不便披露，请谅解，具体参与阅兵的机型请您以官方发布的信息为准，谢谢。
投资者： 董秘你好，国家推动军民融合，公司通过天津陆石昱航基金布局了哪些军工项目？是否有孵化技术可用于阅兵装备？
董秘： 您好，因军工产品涉密不便披露，请谅解。
投资者： 董秘你好，阅兵后军方可能加大新型装备采购，公司是否已承接相关预研项目？例如下一代战机的模具或零部件需求？
董秘： 您好，因军工产品涉密不便披露，请谅解。
投资者： 董秘你好，请问一下小米汽车是公司客户吗？
董秘： 您好，公司冲压业务板块取得了小米汽车部分零件二供的定点，谢谢。
投资者： 董秘你好，沈阳天汽模为每架C919提供2418个钣金件，2025年计划交付75架，潜在收入1.5-1.8亿元，西安工厂预计2025年下半年通过资质审核，届时C919配套产能能否跟上？
董秘： 您好，公司目前在航空零部件业务的产能布局能够满足近期市场开拓需求，谢谢。
投资者： 董秘你好，证监会于2024年11月15日正式发布《上市公司监管指引第10号——市值管理》，首次以专门规范性文件形式对市值管理进行全面界定。《指引》的出台背景直接呼应了《国务院关于加强监管防范风险推动资本市场高质量发展的若干意见》的要求，旨在解决长期存在的“伪市值管理”乱象，引导上市公司回归价值创造本源。请严肃回应投资者：多年公司市值为何一直在60亿徘徊？如果远远不止，董事长和董秘是否是首要责任人？
董秘： 您好，公司股价/市值随着宏观经济环境、行业发展状况、公司业绩表现等的变化而波动，谢谢。
投资者： 董秘，年报显示公司连续三年毛利率低于行业均值，且西安工厂资质审核严重延期，作为董事长/董秘，是否承认自身战略决策或执行能力不足？董事会是否考虑启动履职评估程序？
董秘： 您好，谢谢关注。
投资者： 董秘你好，公司以军工涉密为由屡次未披露可公开的具体订单信息，中航沈飞等航空企业早已经是人尽皆知的公司客户，董秘你的做法是否符合《上市公司信息披露管理办》？作为信息披露负责人，董事长和董秘是否应主动引咎辞职？
董秘： 您好，公司在此前的相关问题中明确回复过中航沈飞是公司客户之一，但具体的军工机型因涉密原因不便披露，谢谢。
投资者： 董秘你好，所有中小股东联名要求改组董事会，认为现任管理层阻碍公司市值管理发展，董事长和董秘是否考虑主动辞职以平息股东们意见？
董秘： 您好，公司董事长和董秘暂未有辞职计划，谢谢。
投资者： 董秘你好，贵司股价长期低迷，管理层有何具体措施（如回购、激励）？是否因“伪市值管理”被证监会关注打过电话或发邮件等形式督促整改？
董秘： 您好，公司目前没有回购和股权激励计划，如有会及时公告。
投资者： 董秘你好，2020年驻马店国资、2023年淮北国资转让均失败，本次潮成交易又陷僵局。董事会是否评估过控股股东频繁转让对市值的负面影响？董秘为何未在年报中披露转让失败的具体原因？
董秘： 您好，截止目前，控制权转让事项仍在进行中，公司尚未收到控股股东关于控制权转让新的进展通知，如收到进展通知会第一时间公告披露。
投资者： 董秘你好，公司2024年7月与安徽潮成签订股权转让意向书，排他期已过6个月仍无进展。潮成被曝无实际业务且实控人存在信用瑕疵，董事会是否未履行尽职调查义务？作为信息披露责任人，任伟董事长和董秘是否涉嫌失职？
董秘： 您好，请以公司公告为准。
投资者： 董秘你好，公司称控股股东因年龄大需转让股权，但八位股东平均年龄超60岁且转让拖延。若股东健康恶化导致控制权真空，董事长和董秘是否已制定应急预案？
董秘： 您好，非常感谢您对公司的关注，公司在业务、资产、人员、机构、财务等方面与各股东完全分离、相互独立，具有完整的业务体系和直接面向市场的独立经营能力，谢谢。
投资者： 董秘你好， 董秘2023年税前薪酬39.36万元，2024年直接翻倍（但天津工厂员工平均月薪普遍还是在3-7K），公司多年以来市值却不曾增长，深交所规定董秘需“勤勉尽责”，当前表现是否符合任职要求？
董秘： 您好，公司高管薪酬会参考同行业和地区的市场化薪酬水平动态调整，每年的高管薪酬方案会经股东大会和董事会审议批准，谢谢您的关注。
投资者： 董秘你好，2025上海峰会将在天津召开，贵司领导是否会出席？贵公司是否有计划在上合峰会期间组织相关的营销活动进行业务推广？
董秘： 您好，公司暂无此计划。
投资者： 董秘你好，你和投资者互动被投资者称为“反向”指标，互动第二天下跌概率高达99%，请问你这边是有在暗中传递信号给某些人吗？对于你工作上是否存在对投资者有损利息的失职行为？
董秘： 您好，与投资者互动交流是公司投资者关系管理的正常工作，谢谢。
投资者： 董秘你好，6月26日小米YU7大定突破接近30w台，你多次互动反馈小米汽车是公司客户，冲压业务取得了小米汽车部分零件二供的定点，按每套产品300元计算， 6月26日当天公司在YU7的营收就接近1亿，请问公司是否为小米汽车加快产能供货？能按时交付产品吗？
董秘： 您好，公司按客户排产计划按时生产供货，谢谢。
投资者： 董秘你好，据传沈阳天汽模军工资质已获批，分拆或可提升估值，控股股东之一任伟董事长和董秘是否因私利反对战略重组所以才导致股权转让5年未成功？
董秘： 您好，请您参考公司公开披露的信息，谢谢。
投资者： 董秘你好，已有大多数投资者可向中国证监会、天津证监局、深交所投诉公司股价被一些神秘力量长达多年控制在60亿左右，作为公司管理层，任伟和董秘竟然视而不见，多次强调市场行为，没有深入调查，和出台政策方案保障公司投资者权益，已经涉嫌信披违规，如果投资者实名投诉到证监会要求贵司专项核查，董秘是否预见到可能的监管处罚？
董秘： 您好，公司不存在操纵股价的情形，谢谢。
投资者： 董秘你好，公司市场行情持续多年低迷，投资者认为任伟和董秘管理能力有限，任伟团队能否主动辞职？公司可宣称“个人原因”避免声誉进一步受损。这是否比被动罢免更符合各方利益？
董秘： 您好，公司董事长和董秘未有辞职计划，谢谢。
投资者： 董秘你好，根据《公司法》第100条，10%以上股东可提议召开临时股东大会审议“更换董秘”。若投资者联名提交议案，任伟和董秘是否已做好应对准备？
董秘： 您好，公司未收到相关提案，谢谢。
投资者： 抖音到处都在传8位控股股东里任伟和常世平是股权转让的＂绊脚石＂，请董秘澄清一下！！！
董秘： 您好，请以公司指定信息披露媒体披露的信息未准。
7月4日，天汽模的资金流向情况如下：主力资金净流出4784.14万元；游资资金净流出1906.19万元；散户资金净流入6690.34万元。
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