截至2024年12月31日收盘，浙江自然(605080)报收于23.5元，上涨10.02%，涨停，换手率1.25%，成交量1.77万手，成交额4152.07万元。
浙江自然2024-12-31信息汇总
浙江自然12月31日涨停收盘，收盘价23.5元。该股于9点25分涨停，未打开涨停，截止收盘封单资金为7839.65万元，占其流通市值2.36%。
当日主力资金净流入1378.37万元，占总成交额33.2%；游资资金净流出758.86万元，占总成交额18.28%；散户资金净流出619.51万元，占总成交额14.92%。
浙江大自然户外用品股份有限公司第三届董事会第四次会议于2024年12月27日召开，会议审议通过了以下议案：- 《关于部分募投项目延期的议案》，表决结果为8票赞成、0票反对、0票弃权。保荐机构东方证券股份有限公司对此无异议。- 《关于制订<舆情管理制度>的议案》，表决结果为8票赞成、0票反对、0票弃权。- 《关于<浙江自然2024年限制性股票激励计划（草案）及其摘要>的议案》，表决结果为8票赞成、0票反对、0票弃权。此议案需提交股东大会审议。- 《关于<浙江自然2024年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》，表决结果为8票赞成、0票反对、0票弃权。此议案需提交股东大会审议。- 《关于提请股东大会授权董事会办理公司2024年限制性股票激励计划相关事宜的议案》，表决结果为8票赞成、0票反对、0票弃权。此议案需提交股东大会审议。- 《关于提请召开公司2025年第一次临时股东大会的议案》，表决结果为8票赞成、0票反对、0票弃权。
监事会认为，公司具备实施本次激励计划的主体资格，激励对象符合相关法律、法规的规定，激励计划的制定、审议流程和内容符合相关法律、法规的规定，未侵犯公司及全体股东的利益。监事会一致同意公司实施2024年限制性股票激励计划。
浙江大自然户外用品股份有限公司第三届监事会第四次会议于2024年12月27日召开，会议审议通过了以下议案：- 关于部分募投项目延期的议案：监事会认为，本次募投项目延期是结合募集资金使用情况和募投项目实施情况作出的审慎决定，不会对公司的正常经营产生重大不利影响。- 关于《浙江自然2024年限制性股票激励计划（草案）及其摘要》的议案：监事会认为，该激励计划符合相关法律、法规和《公司章程》的规定，有利于进一步健全激励机制。- 关于《浙江自然2024年限制性股票激励计划实施考核管理办法》的议案：具体内容详见公司同日在上海证券交易所网站披露的相关公告。- 关于核查《浙江自然2024年限制性股票与股票期权激励计划首次授予部分激励对象名单》的议案：监事会认为，列入公司本次激励计划首次授予部分激励对象名单的人员均具备相关任职资格，符合《上市公司股权激励管理办法》规定的激励对象条件。
浙江大自然户外用品股份有限公司发布了《舆情管理制度》，旨在提高公司应对各类舆情的能力，建立快速反应和应急处置机制，保护投资者合法权益。制度定义了舆情包括负面报道、不良影响的传言、影响股价的信息和其他涉及信息披露的重大事件信息。公司成立了舆情管理工作领导小组，由董事长任组长，董事会秘书任副组长，负责舆情处理的决策和部署。证券事务部负责舆情信息的采集和管理，各子公司和职能部门需配合。处理原则包括快速反应、协调宣传、勇敢面对和系统运作。重大舆情需召开会议决策，采取多种措施控制传播。公司对违反保密义务的行为将追究责任，对编造、传播虚假信息的媒体保留追责权利。本制度经董事会审议通过，自2024年12月起生效。
浙江大自然户外用品股份有限公司发布了《2024年限制性股票激励计划实施考核管理办法》，旨在健全公司长期激励约束机制，调动管理团队及骨干员工的积极性，促进公司发展战略和经营目标的实现。考核对象包括公司中层管理人员及核心骨干，考核周期为2025-2026年两个会计年度，每年考核一次。公司层面的业绩考核指标包括净利润和营业收入，分别占40%和60%的权重。2025年度净利润目标为不低于27,470.00万元，营业收入目标为不低于138,900.00万元；2026年度净利润目标为不低于37,400.00万元，营业收入目标为不低于200,000.00万元。公司层面绩效系数（X）根据实际完成率计算，解除限售比例（M）根据绩效系数确定。个人层面的绩效考核结果分为S/A/B/C/D五个等级，对应的解除限售比例分别为100%、80%和0。考核结果将作为解除限售的依据，未达标的限制性股票将由公司按授予价格加上同期存款基准利率计算的利息回购注销。
东方证券股份有限公司作为浙江大自然户外用品股份有限公司（以下简称“浙江自然”）的保荐机构，根据相关规定，对公司部分募投项目延期的事项进行了核查。具体情况如下：- 募集资金基本情况：浙江自然首次公开发行股票募集资金总额为78,775.28万元，扣除发行费用后实际募集资金净额为72,449.64万元。募集资金已于2021年4月27日到位，并由立信会计师事务所出具验资报告。- 募集资金使用情况：截至2024年9月30日，募集资金使用情况如下： - 改性TPU面料及户外用品智能化生产基地建设项目：计划投资47,500.00万元，募集资金拟投资24,695.84万元，实际已投入18,458.32万元，投入进度74.74%。 - 户外用品自动化生产基地改造项目：计划投资18,780.00万元，募集资金拟投资14,830.00万元，实际已投入12,147.34万元，投入进度81.91%。 - 户外产品技术研发中心建设项目：计划投资11,092.80万元，募集资金拟投资11,092.80万元，实际未投入。 - 越南户外用品生产基地建设项目：计划投资6,831.00万元，募集资金拟投资6,831.00万元，实际已投入6,831.00万元，投入进度100.00%。 - 补充流动资金项目：计划投资15,000.00万元，募集资金拟投资15,000.00万元，实际已投入15,072.73万元，投入进度100.48%。- 本次募投项目延期的具体情况：“户外用品自动化生产基地改造项目”因全球公共卫生问题等影响，导致物资采购、物流运输和施工人员流动受限，影响了项目进度。公司决定将项目建设周期由44个月变更为56个月，预计达到预定可使用状态的时间延期至2025年12月。- 本次募投项目延期对公司的影响：公司本次募投项目延期是结合募集资金使用情况和项目实施情况作出的审慎决定，不涉及募投项目实施主体、实施方式和募集资金用途的变更，不会对公司的正常经营产生重大不利影响。- 相关审议及批准程序：公司于2024年12月27日召开第三届董事会第四次会议和第三届监事会第四次会议，审议通过了《关于部分募投延期的议案》，同意“户外用品自动化生产基地改造项目”延期至2025年12月。
上海锦天城（杭州）律师事务所为浙江大自然户外用品股份有限公司2024年限制性股票激励计划出具了法律意见书。意见书指出，公司符合实行本激励计划的条件，不存在《管理办法》第七条规定的不得实行股权激励的情形。本次激励计划的主要内容包括激励对象的确定依据和范围、限制性股票的来源、数量和分配情况、有效期、授予日、限售期、解除限售安排、禁售期、授予价格及确定方法、授予与解除限售条件、实施程序、调整方法和程序、会计处理、变化处理、权利义务、纠纷解决机制等。公司已履行了现阶段应当履行的法定程序，激励对象的主体资格合法有效，公司已履行了必要的信息披露义务，不存在为激励对象提供财务资助的情形，不存在明显损害公司及全体股东利益的情形。
浙江大自然户外用品股份有限公司2024年限制性股票激励计划（草案）摘要：- 激励工具为限制性股票，股票来源为公司从二级市场回购的本公司人民币A股普通股股票。- 拟向激励对象授予的限制性股票数量为1,284,560股，约占公司股本总额141,573,040股的0.907%。首次授予限制性股票1,221,840股，约占公司股本总额的0.863%，约占本激励计划拟授予限制性股票总数的95.117%；预留62,720股，约占公司股本总额的0.044%，约占本激励计划拟授予限制性股票总数的4.883%。- 激励对象为公司中层管理人员及核心骨干，共61人。首次授予限制性股票的授予价格为10.62元/股。预留限制性股票的授予价格与首次授予限制性股票的授予价格相同。- 本激励计划有效期自限制性股票首次授予登记完成之日起至激励对象获授的限制性股票全部解除限售或回购注销完毕之日止，最长不超过48个月。
浙江大自然户外用品股份有限公司2024年限制性股票激励计划（草案）：- 拟向激励对象授予1,284,560股限制性股票，约占公司股本总额141,573,040股的0.907%。首次授予1,221,840股，约占公司股本总额的0.863%，预留62,720股。首次授予价格为10.62元/股。激励对象为公司中层管理人员及核心骨干，共61人。预留激励对象在12个月内确定。- 本激励计划有效期自首次授予登记完成之日起至限制性股票全部解除限售或回购注销完毕之日止，最长不超过48个月。解除限售期分别为自授予登记完成之日起12个月和24个月后，各解除限售50%。- 公司层面业绩考核指标为2025年度净利润不低于27,470.00万元，营业收入不低于138,900.00万元；2026年度净利润不低于37,400.00万元，营业收入不低于200,000.00万元。个人层面绩效考核结果分为S/A/B/C/D，对应解除限售比例分别为100%、80%、0。
浙江大自然户外用品股份有限公司2024年限制性股票激励计划激励对象名单：- 中层管理人员及核心骨干（61人）：1,221,840股，占本激励计划拟授予总量的95.117%，占本激励计划草案公告日股本总额的0.863%。- 预留部分：62,720股，占本激励计划拟授予总量的4.883%，占本激励计划草案公告日股本总额的0.044%。- 合计：1,284,560股，占本激励计划拟授予总量的100.00%，占本激励计划草案公告日股本总额的0.907%。
注：1. 上述任何一名激励对象通过全部有效期内的股权激励计划获授的本公司股票累计数均未超过本激励计划草案公告时公司股本总额的1%。公司全部有效的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过本激励计划草案公告时公司股本总额的10%。2. 本激励计划的激励对象不包括公司独立董事、监事，单独或合计持有公司5%以上股份的股东或公司实际控制人及其配偶、父母、子女。3. 上述合计数与各明细数直接相加之和在尾数上如有差异，是由于四舍五入所造成。
以上内容为证券之星据公开信息整理，由智能算法生成（网信算备310104345710301240019号），不构成投资建议。
首页
微信公众号
证券之星APP
