截至2024年9月11日收盘，博睿数据(688229)报收于36.49元，上涨0.0%，换手率1.45%，成交量6453.0手，成交额2379.8万元。
博睿数据2024-09-11资金流向显示，当日主力资金净流入129.96万元，占总成交额5.46%；游资资金净流入69.92万元，占总成交额2.94%；散户资金净流出199.88万元，占总成交额8.4%。
北京博睿宏远数据科技股份有限公司第三届董事会第十六次会议于 2024年 9月 11 日召开，审议通过了《关于<北京博睿宏远数据科技股份有限公司 2024年员工持股计划（草案）>及其摘要的议案》、《关于<北京博睿宏远数据科技股份有限公司 2024年员工持股计划管理办法>的议案》、《关于提请股东大会授权董事会办理公司 2024年员工持股计划有关事项的议案》和《关于提请召开公司 2024年第一次临时股东大会的议案》。
公司监事会依据相关法律法规对公司2024年员工持股计划进行了核查，认为公司不存在禁止实施员工持股计划的情形。公司董事会拟定的《持股计划（草案）》制定程序合法有效，内容符合相关规定，不存在损害公司及全体股东利益的情形。本次持股计划由公司自主决定，员工自愿参与，不存在强制员工参与的情形。本持股计划拟定的持有人均符合持有人条件，其作为本持股计划持有人的主体资格合法有效。公司实施员工持股计划有利于建立和完善劳动者与所有者的利益共享机制，提高公司员工的凝聚力和竞争力，充分调动员工的积极性和创造性，实现公司可持续发展。综上所述，公司监事会一致同意公司实行2024年员工持股计划，并同意将本持股计划提交股东大会审议。
北京博睿宏远数据科技股份有限公司第三届监事会第十四次会议于2024年9月11日召开，应到监事3人，亲自出席监事3人。会议审议通过了《关于<北京博睿宏远数据科技股份有限公司 2024年员工持股计划（草案）>及其摘要的议案》和《关于<北京博睿宏远数据科技股份有限公司 2024年员工持股计划管理办法>的议案》。关联监事种姗回避表决，上述议案尚需提交公司股东大会审议。
北京博睿宏远数据科技股份有限公司将于2024年9月30日召开2024年第一次临时股东大会，审议《关于<北京博睿宏远数据科技股份有限公司 2024年员工持股计划（草案）>及其摘要的议案》、《关于<北京博睿宏远数据科技股份有限公司 2024年员工持股计划管理办法>的议案》、《关于提请股东大会授权董事会办理公司 2024年员工持股计划有关事项的议案》。
北京博睿宏远数据科技股份有限公司发布2024年员工持股计划（草案）摘要。公司声明保证公告内容的真实、准确、完整。公告指出，该计划须经股东大会批准后实施，存在不确定性。计划由公司自行管理，涉及不超过49人，包括监事、高级管理人员及核心骨干人员。资金总额上限不超过995.46万元，股票来源为公司回购专用账户回购的股份，规模不超过27.28万股。受让标的股票价格为36.49元/股。存续期为18个月，锁定期为12个月。员工持股计划持有人将放弃因参与计划而间接持有公司股票的表决权。计划实施后不会导致公司股权分布不符合上市条件。
上海君澜律师事务所关于北京博睿宏远数据科技股份有限公司2024年员工持股计划（草案）之法律意见书。博睿数据系于2016年2月23日由北京博睿宏远科技发展有限公司整体变更设立的股份有限公司。2020年8月13日，公司股票在上海证券交易所科创板上市交易。公司现持有北京市东城区市场监督管理局核发的统一社会信用代码为“91110105672840619D”的《营业执照》。
北京博睿宏远数据科技股份有限公司发布2024年员工持股计划（草案），计划资金总额上限不超过995.46万元，股票来源为公司回购专用账户回购的股份，规模不超过27.28万股。本计划旨在建立和完善劳动者与所有者的利益共享机制，进一步改善公司治理水平，提高员工的凝聚力和公司竞争力。参与对象为公司监事、高级管理人员及核心骨干人员，不超过49人。计划的存续期为18个月，锁定期为12个月。员工持股计划由公司自行管理，设立管理委员会负责日常管理事宜。本计划须经公司股东大会批准后方可实施。
为规范北京博睿宏远数据科技股份有限公司2024年员工持股计划的实施，根据相关法律、行政法规、规章、规范性文件和《公司章程》之规定，特制定本管理办法。员工持股计划所遵循的基本原则包括依法合规原则、自愿参与原则、风险自担原则。员工持股计划的存续期为18个月，自公司公告标的股票过户至本员工持股计划名下之日起计算。本员工持股计划的锁定期为12个月，自公司公告标的股票过户至本员工持股计划名下之日起计算，锁定期届满后可解锁全部标的股票。本员工持股计划由公司自行管理。
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