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中联重科:公司发生的海运费,按照企业会计准则,如果是与合同履约义务相关的支出,计入合同履约成本

来源:证星董秘互动 2023-09-19 17:27:30
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中联重科(000157)09月19日在投资者关系平台上答复了投资者关心的问题。

投资者:杜毅刚总,工程机械行业出口量大,海运费高,咱们海运费计入成本还是费用科目?

中联重科董秘:您好,公司发生的海运费,按照企业会计准则,如果是与合同履约义务相关的支出,计入合同履约成本。

投资者:第二期核心持股计划以2022年利润(230605万元)为基数:23年利润1.4倍为322847万元,24年利润1.6倍为368968万元,25年利润2.1倍为484271万元,三年平均为392029万元。之前20-22年三年平均利润(728067+626977+230605)/3=528550万元。目标三年平均仅为前三年平均的74%,还奖励管理层42396*3.16=133970万元,合理?

中联重科董秘:您好!谢谢关注!

投资者:第二期核心经营管理层持股计划基数应以前三年或五年的平均利润为基数,才能平衡股东、管理层利益,真正起到奖优激励作用。

中联重科董秘:您好,相关问题已回复,感谢您的关注!

投资者:请问董秘,第二期持股计划的目的,还有相关考核条件是如何考量的?

中联重科董秘:您好!公司开展员工持股计划的目的是为了鼓励核心员工自愿自主地参与并分享企业的长期利益,以促进公司长远发展。同时,公司围绕战略目标和经营计划设置有严格的员工绩效考核要求,员工利益与公司利益具有充分的一致性,有利于推动公司战略目标的实现。 本持股计划所持标的股票分三年三批次解锁,以2022年归属于母公司股东的净利润为基数(简称“业绩基数”,下同),分别以2023年、2024年和2025年三年归属于母公司股东的净利润为指标进行业绩考核,且不低于对标企业当年净利润的75分位水平。相关业绩考核条件的设定在同等规模、同行业上市公司员工持股计划或股权激励计划中处于较有挑战水平,也充分考虑了行业国内外市场情况。关于目的、考核指标的具体内容请参见公司公告,谢谢关注!

投资者:宁德时代钠离子电池能量密度160Wh/kg,请问贵公司如何看待钠离子在电动工程机械领域的应用前景?是否会考虑使用?

中联重科董秘:您好!钠离子电池具有低成本、高安全性、较好的高低温性能等特点,其可以作为锂离子电池的有力补充,在工业车辆、储能等领域具有广泛的应用潜力。当前,钠离子电池产业链还在不断进步中,在工程机械行业应用较少。未来,我们将持续跟踪钠离子电池的发展动向,适时导入。谢谢关注!

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