首页 - 股票 - 数据解析 - 董秘互动综合 - 正文

华菱钢铁:公司积极关注铁矿石等上游资源项目的投资机会,并积极支持中国矿产资源集团的业务开展

来源:证星董秘互动 2023-06-05 11:55:12
关注证券之星官方微博:

华菱钢铁(000932)06月05日在投资者关系平台上答复了投资者关心的问题。

投资者:华菱钢铁3月24日公布2022年年度分红预案:以69.09亿股股本为基数,向全体股东每10股派发现金红利2.4元(含税),合计派发现金红利总额为16.58亿元,现在是北2023年6月2日,请问为何华菱钢铁到现在还没有分红,公司对标找差,是否分红时间也可以向中信特钢、南钢股份等钢企学习,我记得华菱钢铁年报比南钢股份早,但是公司确实最晚分红的钢企,公司如何看?是不是公司效率过低

华菱钢铁董秘:感谢您对公司的关注。公司将在分红前发布权益分派实施公告,请您保持关注。

投资者:目前钢铁产业链,利润基本上都集中在上游铁矿石企业手中,考虑铁矿石金融属性增强,请问公司是否联合国内钢企、保险机构成立铁矿石并购基金,确保中国可以有稳定的低价铁矿石资源,积极拓展铁矿石资源,谢谢

华菱钢铁董秘:感谢您对公司的关注和建议。公司积极关注铁矿石等上游资源项目的投资机会,并积极支持中国矿产资源集团的业务开展。

投资者:鉴于公司每年铁矿石采购成本巨大,公司如何防止公司采购人员从铁矿石采购中拿回扣,高价采购铁矿石,导致公司利益受损,谢谢

华菱钢铁董秘:感谢您对公司的关注和建议。公司向大型铁矿石生产商一般按长协矿模式采购,长协矿按月度或一定周期内的指数定价,采购价格公开透明。同时,公司制定了《非长协进口矿数字化采购管理办法(试行)》,非长协进口矿通过数字化采购平台进行线上比价采购,以实现非长协进口矿采购公开、透明、高效及过程可追溯。此外,为充分调动采购中心员工的积极性与创造性,深入推进大宗原燃料采购系统保供、系统降本与系统创效,公司将采购成本对标创效纳入核心绩效指标,直接与薪酬挂钩,激励采购系统拓宽采购渠道、调整品种结构。

投资者:请问公司分红议案基本上和南钢股份、中信特钢差不多,但是公司却比以上两个钢企至少晚2个月,请问公司账上没有钱,还是公司效率低下,导致公司分红慢

华菱钢铁董秘:感谢您对公司的关注。公司将在分红前发布权益分派实施公告,请您保持关注。

投资者:期待公司去特斯拉上海工厂学习一下,看看特斯拉上海工厂极致效率,感觉公司高层应该去交流学习,看看别的行业如何做的,谢谢

华菱钢铁董秘:感谢您对公司的关注和建议。公司积极向行业内外优秀企业对标学习,不断提高生产效率。

华菱钢铁2023一季报显示,公司主营收入398.94亿元,同比下降2.95%;归母净利润6.89亿元,同比下降67.39%;扣非净利润6.44亿元,同比下降68.58%;负债率53.31%,投资收益7702.58万元,财务费用3050.74万元,毛利率7.42%。

该股最近90天内共有9家机构给出评级,买入评级4家,增持评级5家;过去90天内机构目标均价为6.2。近3个月融资净流入2.77亿,融资余额增加;融券净流出936.78万,融券余额减少。根据近五年财报数据,证券之星估值分析工具显示,华菱钢铁(000932)行业内竞争力的护城河优秀,盈利能力优秀,营收成长性一般。财务可能有隐忧,须重点关注的财务指标包括:货币资金/总资产率、应收账款/利润率。该股好公司指标4星,好价格指标4星,综合指标4星。(指标仅供参考,指标范围:0 ~ 5星,最高5星)

华菱钢铁(000932)主营业务:钢材产品的生产和销售。

以上内容由证券之星根据公开信息整理,由算法生成,与本站立场无关。证券之星力求但不保证该信息(包括但不限于文字、视频、音频、数据及图表)全部或者部分内容的的准确性、完整性、有效性、及时性等,如存在问题请联系我们。本文为数据整理,不对您构成任何投资建议,投资有风险,请谨慎决策。

微信
扫描二维码
关注
证券之星微信
APP下载
相关股票:
好投资评级:
好价格评级:
证券之星估值分析提示华菱钢铁盈利能力良好,未来营收成长性一般。综合基本面各维度看,股价偏低。 更多>>
下载证券之星
郑重声明:以上内容与证券之星立场无关。证券之星发布此内容的目的在于传播更多信息,证券之星对其观点、判断保持中立,不保证该内容(包括但不限于文字、数据及图表)全部或者部分内容的准确性、真实性、完整性、有效性、及时性、原创性等。相关内容不对各位读者构成任何投资建议,据此操作,风险自担。股市有风险,投资需谨慎。如对该内容存在异议,或发现违法及不良信息,请发送邮件至jubao@stockstar.com,我们将安排核实处理。
网站导航 | 公司简介 | 法律声明 | 诚聘英才 | 征稿启事 | 联系我们 | 广告服务 | 举报专区
欢迎访问证券之星!请点此与我们联系 版权所有: Copyright © 1996-