*ST星美与欢瑞世纪结亲 明星持股并非第一生产力

9月7日,*ST星美(000892.SZ)发公告称,公司收购欢瑞世纪影视传媒股份有限公司100%股权后,可将欢瑞世纪资产质量较好、盈利能力较强的影视剧制作发行、艺人经纪及其衍生业务和资产注入上市公司,这一交易“将从根本上解决星美联合持续经营困境”。

日前,在过去六年中至少进行过五次重组的*ST星美宣布,公司拟以7.66元/股非公开股份购买欢瑞世纪全体股东所持有的欢瑞世纪100%股权,标的资产预估值为30亿。同时,公司拟以8.72元/股向欢瑞联合、弘道天华、青宥仟和、青宥瑞禾非公开发行股票募集配套资金,募资金额不超过15.3亿元。

7日当天,*ST星美证券事务部负责人表示,双方合作仅是预案,不表示合作已经成功。但交易如若完成,*ST星美主营业务将发生重大转变,其将成为影视剧制作发行、艺人经纪及衍生业务为主的上市公司。

此项交易完成后,明星持股引人注意。9月7日,欢瑞世纪实际控制人之一钟君艳对21世纪经济报道记者表示,欢瑞世纪已发展为比较公众化的公司,2013年公司业绩虽有些下滑,但次年经调整保持上涨态势,预计今年及2016、2017年,欢瑞会进入快速增长期。她透露,三年后欢瑞曾以电视剧为主导的业务模式会调整为以游戏及其他衍生业务为主。

壳公司再次重组

*ST星美被坊间调侃为“著名壳公司”,这个壳在欢瑞世纪董事长陈援(与上述钟君艳同为公司创始人,二人为夫妇)看来,“很干净,非常适合装入轻资产类公司,也便于重组以后的业务整合和战略发展”。这是欢瑞世纪选择*ST星美的主因。

根据公告,此次公司募资将主要用于标的资产欢瑞世纪电视剧、电影的投资、特效后期制作中心及补充公司流动资金。

*ST星美第一大股东上海鑫以曾拟协议转让其所持1.07亿股给陈援控制的天津欢瑞、与陈援无关联关系的北京青宥和深圳弘道天瑞,交易作价7亿元。转让完成后,天津欢瑞成为上市公司的第一大股东,陈援则变为潜在的实际控制人。本次交易中,陈援与钟君艳将其所控制的欢瑞世纪注入上市公司,重组完成后,陈援、钟君艳将成为上市公司的控股股东及实际控制人。

据了解,欢瑞世纪是国内未上市影视公司中规模排名前列的影视文化企业之一,下属包括影视剧、演艺经纪、游戏、音乐等业务板块。欢瑞世纪2012年度和 2013年度实现收入分别为2.58亿元和2亿元,实现归属于母公司净利润分别为8384.80万元和5125.41万元,预计2015年实现归属于母公司净利润2亿元左右。

针对2013年业绩出现下滑,钟君艳对21世纪经济报道记者说,欢瑞世纪在2013年进行了改革,业绩下滑主因是当年拍了三部古装剧受到相关政策调整影响。但从今年到未来两年,欢瑞世纪将迎来快速增长期,因为“明年的业务现在就已经签约了,这会是比较安全的增长”。欢瑞世纪对增长前景的信心还来自于“大IP情况下,公司业务模式已经比较清晰看涨”。

关于影视行业普遍面临的拍剧回款慢或对现金流造成压力的问题,钟君艳表示,2014年之前采取的是传统模式,比如与传统电视台合作比例占到七到八成,新媒体大概占两三成,现金流方面确实难,回款往往需要长达“一年半”的时间。但后来新媒体占比越来越高后,回款变快,现金流问题已得到很好解决。

明星持股更多是鼓励

欢瑞世纪作为国内排名前十的影视公司,已投资制作的电视剧、网络剧项目共有27部1020集,并投资多部知名电影作品,包括《宫锁心玉》、《胜女的代价》、《画皮II》、《古剑奇谭》、《小时代1、2》等。此外还发力时下热门游戏板块,由欢瑞开发的《天启神魔录》、《活色生香》业已上线运营。

欢瑞世纪股东中,由创始人陈援、钟君艳及一致行动人持有30.15%的股权;此外,PE、管理层、合作艺人共计持股69.85%。引人注意的是,在合作的艺人中,何晟铭、杜淳、姜鸿、李易峰、贾乃亮、孙耀琦、杨乐乐等众多明星在榜。

有观点认为,如果此次借壳成功,欢瑞世纪会造就一批明星股东,根据2014年9月羊城晚报披露数据显示,何晟铭持有欢瑞世纪100万股,持股比例0.93%;杨幂持股50万股,持股比例0.46%;杜淳持股40万股,持股比例0.37%。而贾乃亮、孙耀琦、李易峰均持股20万股,持股比例0.19%。其中,杨幂在今年7月30日,将手中所持50万股全部转让给欢瑞世纪。

“杨幂是今年(合约)到期后,自己要去做公司,我们双方和平解约。”钟君艳对21世纪经济报道记者说,与*ST星美交易完成后,“明星持股会有,包括后面股权激励陆续都会有。”通过上述明星持股比例看,占比都较小,对此,她表示,“明星对公司依赖程度不是非常强,我们自己的商业模式相较明星持股可能更重要”。并透露,李易峰已经增持了欢瑞世纪股份。

明星持股究竟对公司有怎样影响?在钟君艳看来,会对公司带来一定稳定性,但欢瑞世纪的稳定重在靠“版权及明星制造”。她进一步对21世纪经济报道记者说:“明星是可以被制造的,利用选拔机制,或看到其在别的影视剧中表现不错,双方会谈一谈,(公司)会给对方进步空间。”每位明星在公司内部持股比例均不同,这主要看对方“对公司贡献程度”,而且也会受到签约年份等变化因素影响。

(编辑:徐炜旋,如有意见建议请联系:xuwx@21jingji.com)