(原标题:震安科技股份有限公司第四届董事会薪酬与考核委员会第六次会议决议)
震安科技股份有限公司第四届董事会薪酬与考核委员会第六次会议于2025年12月2日召开,审议通过两项议案:一是关于2022年限制性股票激励计划第三个归属期归属条件未成就,并作废部分已授予但尚未归属的限制性股票,该事项符合相关法律法规及公司激励计划规定,程序合法合规;二是审议通过《关于制订公司<董事、高级管理人员薪酬管理制度>的议案》,旨在完善公司治理结构,建立有效的激励与约束机制,提升经营管理水平。上述议案均获得全体委员同意,并将提交公司第四届董事会第二十七次会议审议。










