(原标题:总经理工作细则(2025年9月))
深圳市德明利技术股份有限公司总经理工作细则规定,总经理由董事长提名,董事会聘任或解聘,每届任期三年,连聘可连任。总经理主持公司日常经营管理,组织实施董事会决议,向董事会报告工作,并行使包括拟定内部机构设置、基本管理制度、提请聘任或解聘高管等职权。公司实行总经理办公会议制度,讨论重大经营事项,会议由总经理主持,出席人员包括总经理、副总经理、财务负责人等。总经理应每季度向董事会报告工作,发生重大诉讼、政策变化等情况时应及时报告。总经理任职需具备经营管理能力、行业经验及诚信勤勉等条件,存在刑事处罚、失信等情形的不得任职。细则还明确了副总经理、财务负责人职责及高级管理人员的忠实义务。本细则自董事会审议通过之日起施行,由董事会负责解释。