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    投资者提问 2026-10-14 14:35:45

    来源:互动易

    公司近几年人均薪资水平逐步提高,光薪资支出每年就达到近40亿元,公司是否考虑从国内培养相关人才去国外做农业的后续服务?

    答安道麦A:2026-11-02 15:47:24

    您好!根据2025年年报,公司89%的销售业务在海外地区。考虑到跨国经营的业务特征,公司在全球各地的员工以当地雇佣为主,公司定期对照评估当地市场的薪酬水平,以便在激励员工和经营效率间寻求平衡。近段时间,公司陆续派遣国内管理人员参与全球经营管理业务。

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    海外业务
    全球雇佣
    薪酬平衡策略
    派遣国内管理人员

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