请问董秘，1.新的员工持股计划对公司的营收和利润增长要求较低，是什么考虑？2.员工持股计划的营收和利润目标，能否作为公司未来的业绩指引？

答中简科技：2025-11-02 16:48:37

您好，公司正积极开拓碳纤维及相关制品在民用市场的应用（如低空经济、大飞机等），该应用场景竞争激烈，对成本要求苛刻，产品和市场开发与成本控制密切关联，属于高性能低成本的属性，同时也是可以维持公司未来高质量发展的重要基石，必须花费大量的资源、花大力气投入，因此不可避免地会影响当期产值和利润指标，这是以公司长远发展战略布局为原则的选择。综上考虑，公司推动员工持股计划并制定业绩考核指标，旨在借此督促公司上下一心拧成一股绳，提升公司竞争力，与未来业绩指引无直接关系。感谢您的关注。