歌华有线: 歌华有线关于拟定2026年度董事、高级管理人员薪酬方案的公告内容摘要_股票频道

（原标题：歌华有线关于拟定2026年度董事、高级管理人员薪酬方案的公告）

北京歌华有线电视网络股份有限公司于2026年4月23日和4月27日召开第七届董事会薪酬与考核委员会第二次会议及第七届董事会第十六次会议，审议通过《关于拟定2026年度董事薪酬方案的议案》和《关于拟定2026年度高级管理人员薪酬方案的议案》。独立董事津贴为每人每年8万元（含税），每半年支付50%；外部董事无津贴；内部董事按其所任具体职务领取相应薪酬。高级管理人员薪酬由基本年薪、绩效年薪和任期激励三部分构成，其中基本年薪按中央企业负责人基本年薪基数的2倍以内确定，绩效年薪与年度考核结果挂钩，任期激励不超过任期内年度总薪酬的30%，递延支付不少于3年。董事薪酬方案需经股东大会审议通过后生效。

相关股票：

歌华有线

好投资评级：

好价格评级：

证券之星估值分析提示歌华有线行业内竞争力的护城河一般，盈利能力较差，营收成长性较差，综合基本面各维度看，估值合理。更多>>

精彩推荐

内容精选